Недействующий

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ РЕГЛАМЕНТА РАБОТЫ АТТЕСТАЦИОННОЙ КОМИССИИ, СФОРМИРОВАННОЙ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ АТТЕСТАЦИИ В ЦЕЛЯХ УСТАНОВЛЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИОННОЙ КАТЕГОРИИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ОРГАНИЗАЦИЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ И НАХОДЯЩИХСЯ В ВЕДЕНИИ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ, ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ МУНИЦИПАЛЬНЫХ И ЧАСТНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ (с изменениями на: 29.06.2017)


II. Формирование аттестационной комиссии, ее состав и порядок работы


6. Аттестация педагогических работников в целях установления квалификационной категории (первой или высшей) проводится аттестационной комиссией (далее - аттестационная комиссия министерства), формируемой министерством образования и науки Самарской области (далее - министерство) и состоящей из председателя комиссии, заместителя председателя комиссии, секретаря комиссии и членов комиссии.

6.1. В состав аттестационной комиссии министерства входят руководители и работники структурных подразделений министерства, руководители территориальных управлений министерства, представители Самарской областной организации профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации, органов местного самоуправления, научных организаций и общественных объединений, работники образовательных организаций.

6.2. Персональный состав аттестационной комиссии министерства утверждается ежегодно приказом министерства.

(п. 6.2 в ред. Приказа министерства образования и науки Самарской области от 29.06.2017 N 261-од)

6.3. Заседание аттестационной комиссии министерства считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов.

6.4. Решение аттестационной комиссии министерства принимается в отсутствие аттестуемого педагогического работника открытым голосованием большинством голосов присутствующих на заседании членов аттестационной комиссии министерства.

При равенстве голосов аттестационная комиссия министерства принимает решение об установлении первой (высшей) квалификационной категории.

При прохождении аттестации педагогический работник, являющийся членом аттестационной комиссии министерства, не участвует в голосовании по своей кандидатуре.

6.5. График работы аттестационной комиссии министерства утверждается ежегодно приказом министерства.

(п. 6.5 в ред. Приказа министерства образования и науки Самарской области от 29.06.2017 N 261-од)

6.6. Каждое решение аттестационной комиссии министерства оформляется протоколом, который подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами аттестационной комиссии министерства, принимавшими участие в разработке решения аттестационной комиссии министерства.

6.7. На основании решения аттестационной комиссии министерства о результатах аттестации педагогических работников министерство издает приказ об установлении педагогическим работникам первой или высшей квалификационной категории со дня вынесения решения аттестационной комиссией, который размещается на официальном сайте министерства в сети Интернет.

7. Для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников, выходящих на аттестацию с целью установления квалификационной категории (первой или высшей), аттестационной комиссией министерства привлекаются специалисты (далее - эксперты).

(п. 7 в ред. Приказа министерства образования и науки Самарской области от 29.06.2017 N 261-од)

7.1. Экспертные группы формируются из прошедших соответствующее обучение привлеченных:

специалистов соответствующей предметной области,

квалифицированных педагогических и руководящих работников,

специалистов органов управления образованием,

руководителей и работников методических служб, представителей общественных организаций.

(п. 7.1 в ред. Приказа министерства образования и науки Самарской области от 29.06.2017 N 261-од)

7.2. Из списка экспертов, определенного и утвержденного решением аттестационной комиссии министерства, ежегодно формируются экспертные группы по должностям работников образования.

7.3. Количество экспертов в группе зависит от количества аттестуемых работников. Численность экспертной группы не может быть меньше 3-х человек.

7.4. Из членов экспертной группы назначается руководитель, который несет ответственность за организацию и координацию деятельности экспертной группы, за соблюдение законных прав и интересов аттестуемых работников при проведении оценки их профессиональной деятельности.

7.5. По результатам анализа профессиональной деятельности педагогических работников, выходящих на аттестацию с целью установления квалификационной категории (первой или высшей), экспертной группой оформляется протокол экспертной группы.

7.6. Руководитель экспертной группы:

обеспечивает инструктирование и консультирование членов экспертной группы;

организует деятельность экспертной группы в соответствии с направлением работы и настоящим Регламентом;

распределяет обязанности членов экспертной группы;