• Текст документа
  • Статус
Оглавление
Поиск в тексте
Действующий


ПРАВИТЕЛЬСТВО КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 17 февраля 2017 года N 97-п


Об утверждении нормативов штатной численности краевых государственных учреждений социального обслуживания

(с изменениями на 7 марта 2018 года)

(в ред. Постановлений Правительства Красноярского края от 10.10.2017 N 607-п, от 07.03.2018 N 81-п)




В соответствии с пунктом 5 статьи 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 442-ФЗ "Об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации", статьей 103 Устава Красноярского края, пунктом 5 статьи 4 Закона Красноярского края от 16.12.2014 N 7-3023 "Об организации социального обслуживания граждан в Красноярском крае" постановляю:


1. Утвердить нормативы штатной численности краевых государственных учреждений социального обслуживания согласно приложениям N 1 - 11.


2. Рекомендовать главам городских округов и муниципальных районов Красноярского края организовать работу по приведению штатной численности муниципальных учреждений социального обслуживания в соответствие с нормативами штатной численности краевых государственных учреждений социального обслуживания.


3. Признать утратившими силу:


Постановление Правительства Красноярского края от 17.12.2014 N 606-п "Об утверждении нормативов штатной численности краевых учреждений социального обслуживания";


Постановление Правительства Красноярского края от 30.10.2015 N 575-п "О внесении изменений в Постановление Правительства Красноярского края от 17.12.2014 N 606-п "Об утверждении нормативов штатной численности краевых учреждений социального обслуживания".


4. Опубликовать Постановление на "Официальном интернет-портале правовой информации Красноярского края" (www.zakon.krskstate.ru).


5. Постановление вступает в силу в день, следующий за днем его официального опубликования.



Первый заместитель
Губернатора края -
председатель
Правительства края
В.П.ТОМЕНКО

Приложение N 1. Нормативы штатной численности домов-интернатов (пансионатов) для граждан пожилого возраста и инвалидов, специальных домов-интернатов для граждан пожилого возраста и инвалидов



Приложение N 1
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 17 февраля 2017 г. N 97-п

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Таблица 1. Норматив численности работников




Таблица 1

N п/п

Наименование краевого государственного учреждения социального обслуживания

Норматив штатной численности работников

1

2

3

1

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Балахтинский дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов"

27,5

2

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Боготольский дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов"

37,5

3

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Богучанский дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов"

36,5

4

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Железногорский дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов"

59,0

5

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Ермаковский дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов"

28,5

6

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Красноярский дом-интернат N 1 для граждан пожилого возраста и инвалидов"

153,25

7

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Красноярский дом-интернат для граждан-инвалидов"

63,5

8

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Каратузский дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов"

53,0

(п. 8 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

9 - 10. Исключены. - Постановление Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п

11

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Новоселовский дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов"

30,5

(п. 11 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

12

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Пансионат граждан пожилого возраста и инвалидов "Ветеран"

157,75

13

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Пансионат для граждан пожилого возраста и инвалидов "Кедр"

92,75

(п. 13 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

14

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Пансионат граждан пожилого возраста и инвалидов "Прибрежный"

86,0

15

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Пансионат граждан пожилого возраста и инвалидов "Солнечный"

157,0

16

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Специальный дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов "Агульский"

29,0

(п. 16 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

17

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Специальный дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов "Саянский"

48,5

18

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Специальный дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов "Степановский"

36,0

19

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Специальный дом-интернат для граждан пожилого возраста и инвалидов "Уярский"

59,5

Таблица 2. Примерное штатное расписание



Таблица 2

N п/п

Наименование должности

Количество штатных единиц

при количестве плановых коек от 20 по 50 (включительно)

при количестве плановых коек от 51 по 150 (включительно)

при количестве плановых коек от 151 по 310 (включительно)

при количестве плановых коек свыше 310

1

2

3

4

5

6

1

Административно-управленческий персонал

1.1

Директор

1,0

1,0

1,0

1,0

1.2

Заместитель директора

-

1,0

2,0

3,0

1.3

Юрисконсульт

0,5

1,0

2,0

2,0

1.4

Главный бухгалтер

1,0

1,0

1,0

1,0

1.5

Заместитель главного бухгалтера

-

-

1,0

1,0

1.6

Бухгалтер

2,0

3,0

3,0

4,0

1.7

Экономист

-

2,0

2,0

2,0

1.8

Инженер-программист (программист, инженер-электроник (электроник)

0,5

1,0

1,0

1,0

1.9

Специалист по охране труда

1,0

1,0

2,0

2,0

(п. 1.9 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

1.10

Исключен. - Постановление Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п

1.11

Специалист по кадрам, инспектор по кадрам

1,0

1,0

2,0

2,0

1.12

Секретарь руководителя, делопроизводитель

-

-

1,0

1,0

1.13

Специалист по закупкам

-

0,5

1,0

1,0

(п. 1.13 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018

N 81-п)

2

Основной персонал

2.1

Медицинское отделение (геронтопсихиатрическое)

2.1.1

Заведующий отделением

-

-

1,0

1,0

2.1.1

Главная медицинская сестра

-

-

-

1,0

2.1.3

Врач-терапевт

-

1,0 на 100 коек

2.1.4

Врач-психиатр

-

1,0

1,0 на 200 коек

1,0 на 200 коек

2.1.5

Врач-невролог

-

-

1,0 на 200 коек

2.1.6

Врач-стоматолог, зубной врач

-

-

1,0

2.1.7

Фельдшер

-

-

1,0

1,0 на 200 коек

2.1.8

Старшая медицинская сестра

-

1,0

1,0

1,0

2.1.9

Медицинская сестра процедурной (на кабинет)

-

1,0

1,0

1,0

2.1.10

Медицинская сестра

1,0 в дневную смену

2.1.11

Медицинская сестра палатная (постовая)

5,5 на один круглосуточный пост

2.1.12

Медицинская сестра по физиотерапии

-

1,0 на 100 коек

2.1.13

Медицинская сестра по массажу

-

1,0 на 100 коек

2.1.14

Инструктор по лечебной физкультуре

-

1,0 на 75 получателей социальных услуг, которым рекомендовано занятие лечебной физкультурой

2.1.15

Лаборант

-

-

-

1,0

2.1.16

Медицинский дезинфектор

0,5

1,0

1,0

1,0

2.2

Отделение милосердия

2.2.1

Заведующий отделением

-

-

1,0

1,0

2.2.2

Специалист по социальной работе

-

1 на 100 коек

2.2.3

Медицинская сестра

5,5 на один круглосуточный пост

2.2.4

Младшая медицинская сестра (брат) по уходу за больными

5,5 на один круглосуточный пост

2.2.5

Младшая медицинская сестра по уходу за больными

1,0 на 18 и более получателей услуг

(п. 2.2.5 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.2.6

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 м2 убираемой площади, но не менее одной на организацию

(п. 2.2.6 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018

N 81-п)

2.3

Отделение социальной помощи

2.3.1

Заведующий отделением

-

1,0 свыше 100 коек

2.3.2

Младшая медицинская сестра (брат) по уходу за больными

5,5 на один круглосуточный пост

2.3.3

Младшая медицинская сестра по уходу за больными

1,0 на 18 и более получателей услуг

1,0 на 36 и более получателей услуг

(п. 2.3.3 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.3.4

Сестра-хозяйка

1,0 на 100 коек

(п. 2.3.4 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018

N 81-п)

2.3.5

Дежурный по режиму

5,0 на один круглосуточный пост

(п. 2.3.5 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018

N 81-п)

2.3.6

Парикмахер

1,0 (2,0 свыше 250 коек)

(п. 2.3.6 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018

N 81-п)

2.3.7

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 м2 убираемой площади, но не менее одной на организацию

(п. 2.3.7 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018

N 81-п)

2.4

Социально-реабилитационное отделение

2.4.1

Заведующий отделением

-

1,0 свыше 100 коек

2.4.2

Специалист по реабилитации инвалидов

-

1,0 свыше 100 коек

2.4.3

Инструктор по трудовой терапии (по труду)

1,0 на 50 получателей социальных услуг, которым в соответствии с ИПРА (ИПР) рекомендованы мероприятия профессиональной реабилитации и абилитации

2.4.4

Инструктор по адаптивной физкультуре

1,0 на 75 получателей социальных услуг, которым рекомендовано занятие адаптивной физкультурой

2.4.5

Руководитель кружка

-

-

1,0

1,0

2.4.6

Культорганизатор

0,5

1,0

1,0

2,0

2.4.7

Музыкальный руководитель

-

-

1,0

1,0

2.4.8

Психолог

-

1,0

2,0

2,0

2.4.9

Специалист по социальной работе

1,5

2,0

1,0 на 50 коек

(п. 2.4.9 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.4.10

Дежурный по режиму

5,0 на один круглосуточный пост

(п. 2.4.10 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3

Вспомогательный персонал

3.1

Хозяйственный отдел

3.1.1

Начальник хозяйственного отдела

1,0

(п. 3.1.1 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.1.2

Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

-

-

1,0

1,0

3.1.3

Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

-

-

1,0

1,0

3.1.4

Заведующий хозяйством

1,0

3.1.5

Заведующий складом

1,0

1,0

2,0

2,0

3.1.6

Кладовщик

-

-

-

1,0

3.1.7

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

0,5

1,0

1,0

1,0

3.1.8

Слесарь-сантехник

0,5

1,0

2,0

2,0

3.1.9

Машинист по стирке и ремонту спецодежды, оператора стиральных машин

1,0

2,0

3,0

4,0

3.1.10

Кастелянша

-

0,5

1,0

1,0

3.1.11

Швея

-

0,5

1,0

1,0

3.1.12 - 3.1.13. Исключены. - Постановление Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п

3.1.14

Заведующая производством, шеф-повар, заведующий столовой, заведующий буфетной

-

1,0

1,0

1,0

3.1.15

Повар

3,0

3,0

5,0

6,0

3.1.16

Официант

-

2,0

4,0

4,0

3.1.17

Кухонный рабочий

1,0

2,0

4,0

4,0

3.1.18

Мойщик посуды

1,0

2,0

2,0

3,0

3.1.19

Буфетчик

не менее 2,0 в смену

(п. 3.1.19 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.1.20

Оператор (машинист) котельной (при отсутствии централизованного отопления)

рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта

3.1.21

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, столяр, маляр

0,5

1,5

3,0

4,0

3.1.22

Водитель автомобиля

1,0 на одну единицу транспорта

3.1.23

Механик

1,0 при наличии более 6 автомобилей

3.1.24

Подсобный (транспортный) рабочий

0,5

0,5

3,0

4,0

3.1.25

Лифтер (на лифт)

1,0 в смену

3.1.26

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию

3.1.27

Уборщик территории (дворник)

количество штатных единиц уборщика территории (дворника) устанавливается из расчета одна единица на каждые 2050 кв. м летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади

3.1.28

Сторож

5,0 на круглосуточный пост

3.1.29

Оператор (машинист) дизель-генераторной установки (при наличии собственного дизель-генератора)

1,0

3.1.30

Инженер-энергетик (при наличии собственной подстанции)

1,0


Примечание. При наличии в структуре учреждения подразделений (отделений), находящихся на удаленном расстоянии от учреждения, дополнительно вводятся штатные единицы вспомогательного и обслуживающего персонала и 1,0 штатной единицы бухгалтера.

Приложение N 2. Нормативы штатной численности психоневрологических интернатов (геронтопсихиатрических центров)



Приложение N 2
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 17 февраля 2017 г. N 97-п

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Таблица 1. Норматив численности работников




Таблица 1

N п/п

Наименование краевого государственного учреждения социального обслуживания

Норматив штатной численности работников

1

2

3

1

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Ачинский психоневрологический интернат"

111,0

(п. 1 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Боготольский психоневрологический интернат"

130,5

3

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Геронтопсихиатрический центр "Козульский"

46,0

4

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Дзержинский психоневрологический интернат"

127,0

5

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Енисейский психоневрологический интернат"

218,75

6

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Канский психоневрологический интернат"

300,0

7

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Козульский психоневрологический интернат"

230,0

(п. 7 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

8

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Петропавловский психоневрологический интернат"

135,5

9

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Тинской психоневрологический интернат"

243,0

10

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Шарыповский психоневрологический интернат"

173,0

11

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Шилинский психоневрологический интернат"

179,0

12

Краевое государственное автономное учреждение социального обслуживания "Маганский психоневрологический интернат"

251,5

13

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Минусинский психоневрологический интернат"

217,0

(п. 13 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Таблица 2. Примерное штатное расписание



Таблица 2

N п/п

Наименование должности

Количество штатных единиц

при количестве плановых коек не более 150

при количестве плановых коек от 151 по 300 (включительно)

при количестве плановых коек свыше 300

1

2

3

4

5

1

Административно-управленческий персонал

1.1

Директор

1,0

1,0

1,0

1.2

Заместитель директора

1,0

2,0

3,0

1.3

Юрисконсульт

1,0

2,0

2,0

1.4

Главный бухгалтер

1,0

1,0

1,0

1.5

Заместитель главного бухгалтера

-

1,0

1,0

1.6

Бухгалтер

2,0

4,0

5,0

1.7

Экономист

1,0

2,0

2,0

1.8

Инженер-программист, программист, инженер-электроник (электроник)

1,0

1,0

1,0

1.9

Специалист по охране труда

1,0

2,0

2,0

(п. 1.9 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

1.10

Исключен. - Постановление Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п

1.11

Специалист по кадрам, инспектор по кадрам

1,0

2,0

2,0

1.12

Секретарь руководителя, делопроизводитель

-

1,0

1,0

1.13

Специалист по закупкам

0,5

1,0

1,0

(п. 1.13 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2

Основной персонал

2.1

Медицинское отделение (геронтопсихиатрическое)

2.1.1

Заведующий отделением

-

1,0

1,0

2.1.2

Главная медицинская сестра

-

-

1,0

2.1.3

Врач-терапевт

1,0 на 100 коек

2.1.4

Врач-психиатр

1,0

1,0 на 150 коек

2.1.5

Врач-невролог

-

1,0

1,0

2.1.6

Врач-стоматолог, зубной врач

-

-

1,0

2.1.7

Фельдшер

1,0

1,0 на 200 коек

2.1.8

Старшая медицинская сестра

1,0

1,0

1,0

2.1.9

Медицинская сестра процедурной (на кабинет)

-

1,0

1,0

2.1.10

Медицинская сестра

1,0 в дневную смену

2.1.11

Медицинская сестра палатная (постовая)

5,5 на один круглосуточный пост

2.1.12

Медицинская сестра по физиотерапии

1,0 на 100 коек

2.1.13

Медицинская сестра по массажу

1,0 на 100 коек

2.1.14

Инструктор по лечебной физкультуре

1,0 на 75 получателей социальных услуг, которым рекомендовано занятие лечебной физкультурой

2.1.15

Лаборант

-

-

1,0

2.1.16

Медицинский дезинфектор

1,0

1,0

2,0

2.2

Отделение милосердия (отделение интенсивного ухода)

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.2.1

Заведующий отделением

-

-

1,0

2.2.2

Медицинская сестра

1,0

1,0

1,0

2.2.3

Младшая медицинская сестра (брат) по уходу за больными

5,5 на один круглосуточный пост

2.2.4

Младшая медицинская сестра (брат) по уходу за больными

1,0 на 30 коек

2.2.5

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 м2 убираемой площади, но не менее одной на организацию

(п. 2.2.5 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.3

Отделение социальной помощи

2.3.1

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

2.3.2

Специалист по комплексной реабилитации (реабилитолог)

1,0 на 50 и более получателей услуг

(п. 2.3.2 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.3.3

Дежурный по режиму

5,0 на один круглосуточный пост

(п. 2.3.3 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.3.4

Младшая медицинская сестра по уходу за больными (банщица)

1,0 в смену на 80 и более получателей услуг

(п. 2.3.4 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.3.5

Сестра-хозяйка

1,0 на 100 коек

(п. 2.3.5 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.3.6

Парикмахер

1,0

2,0

3,0

(п. 2.3.6 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.3.7

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 м2 убираемой площади, но не менее одной на организацию

(п. 2.3.7 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.4

Социально-реабилитационное отделение

2.4.1

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

2.4.2

Специалист по комплексной реабилитации (реабилитолог)

1,0

1,0

2,0

(п. 2.4.2 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.4.3

Специалист по социальной работе

1,0 на 100 коек

2.4.4

Инструктор по трудовой терапии (по труду)

1 на группу из 10 получателей социальных услуг, которым разрешена трудотерапия

2.4.5

Инструктор по адаптивной физкультуре

1,0 на 75 получателей социальных услуг, которым рекомендовано занятие адаптивной физкультурой

2.4.6

Воспитатель (социальный педагог)

1,0 на группу из 50 инвалидов не старше 45 лет

2.4.7

Руководитель кружка

1,0

3,0

4,0

2.4.8

Культорганизатор

1,0

1,0

1,0

2.4.9

Музыкальный руководитель

-

1,0

1,0

2.4.10

Психолог

1,0

1,0

2,0

2.4.11

Младшая медицинская сестра (брат) (сопровождающая (щий)

1,0

2,0

4,0

2.4.12

Дежурный по режиму

5,0 на круглосуточный пост

2.4.13

Заведующий учебно-производственной мастерской

0,5

1,0

1,0

(п. 2.4.13 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.4.14

Социальный педагог

1,0

2,0

3,0

(п. 2.4.14 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.4.15

Методист

-

-

1,0

(п. 2.4.15 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.5

Отделение социальной реабилитации наркозависимых граждан, прошедших медицинскую реабилитацию

2.5.1

Заведующий отделением

1,0

2.5.2

Специалист по социальной работе

1,0

2.5.3

Психолог

1,0

2.5.4

Дежурный по режиму

7,0

2.5.5

Официант

2,0

3

Вспомогательный персонал

3.1

Хозяйственный отдел

3.1.1

Начальник хозяйственного отдела

1,0

(п. 3.1.1 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.1.2

Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

-

1,0

1,0

3.1.3

Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

-

1,0

1,0

3.1.4

Заведующий хозяйством

1,0

3.1.5

Заведующий складом

1,0

1,0

2,0

3.1.6

Кладовщик

-

1,0

1,0

3.1.7

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

0,5

1,0 (2,0 при наличии котельной)

3.1.8

Слесарь-сантехник

1,0

2,0

3,0

3.1.9

Заведующий прачечной

-

-

1,0

3.1.10

Машинист по стирке и ремонту спецодежды, оператор стиральных машин

2,0

3,0

4,0

3.1.11

Кастелянша

0,5

1,0

1,0

3.1.12

Швея

0,5

2,0

2,0

3.1.13 - 3.1.14. Исключены. - Постановление Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п

3.1.15

Заведующая производством, шеф-повар, заведующий столовой, заведующий буфетной

1,0

1,0

1,0

3.1.16

Повар

3,0

4,0

7,0

3.1.17

Официант

1,0

3,0

4,0

3.1.18

Кухонный рабочий

2,0

3,0

4,0

3.1.19

Мойщик посуды

2,0

2,0

3,0

3.1.20

Буфетчик

не менее 2,0 в смену

(п. 3.1.20 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.1.21

Оператор (машинист) котельной (при отсутствии централизованного отопления)

рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта

3.1.22

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, столяр, маляр

2,5

3,5

6,0

3.1.23

Электрогазосварщик

1,0

1,0

1,0

3.1.24

Водитель автомобиля, тракторист

1,0 на одну единицу транспорта

3.1.25

Механик

1 при наличии более 6 автомобилей

3.1.26

Подсобный (транспортный) рабочий

-

2,0

3,0

3.1.27

Лифтер (на лифт)

1,0 в смену

3.1.28

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию

3.1.29

Уборщик территории (дворник)

количество штатных единиц уборщика территории (дворника) устанавливается из расчета одна единица на каждые 2050 кв. м летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади

3.1.30

Сторож

5,0 на круглосуточный пост

3.1.31

Оператор (машинист) дизель-генераторной установки (при наличии собственного дизель-генератора)

1,0

3.1.32

Инженер-энергетик (при наличии собственной подстанции)

1,0

3.1.33

Машинист насосных установок (при наличии собственной водонапорной башни)

1,0


Примечание. При наличии в структуре учреждения подразделений (отделений), находящихся на удаленном расстоянии от учреждения, дополнительно вводятся штатные единицы вспомогательного и обслуживающего персонала и 1,0 штатной единицы бухгалтера.

Приложение N 3. Нормативы штатной численности реабилитационных центров для лиц, страдающих психическими расстройствами



Приложение N 3
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 17 февраля 2017 г. N 97-п

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Таблица 1. Норматив численности работников




Таблица 1

N п/п

Наименование краевого государственного учреждения социального обслуживания

Норматив штатной численности работников

1

2

3

1

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Реабилитационный центр для лиц, страдающих психическими расстройствами "Зеленогорский"

47,5

Таблица 2. Примерное штатное расписание



Таблица 2

N п/п

Наименование должности

Количество штатных единиц

при количестве плановых коек от 50 по 100 (включительно)

при количестве плановых коек от 101 по 300 (включительно)

при количестве плановых коек свыше 300

1

2

3

4

5

1

Административно-управленческий персонал

1.1

Директор

1,0

1,0

1,0

1.2

Заместитель директора

1,0

2,0

3,0

1.3

Юрисконсульт

1,0

2,0

2,0

1.4

Главный бухгалтер

1,0

1,0

1,0

1.5

Заместитель главного бухгалтера

-

1,0

1,0

1.6

Бухгалтер

2,0

4,0

5,0

1.7

Экономист

1,0

2,0

2,0

1.8

Инженер-программист, программист, инженер-электроник (электроник)

1,0

1,0

1,0

1.9

Специалист по охране труда

1,0

2,0

2,0

1.10

Специалист по кадрам, инспектор по кадрам

1,0

2,0

2,0

1.11

Секретарь руководителя, делопроизводитель

-

1,0

1,0

1.12

Специалист по закупкам

0,5

1,0

1,0

2

Основной персонал

2.1

Отделение медико-социальной реабилитации

2.1.1

Заведующий отделением

-

1,0

1,0

2.1.2

Главная медицинская сестра

-

-

1,0

2.1.3

Врач-терапевт

1,0 на 50 коек

2.1.4

Врач-психиатр

1,0 на 50 коек

2.1.5

Врач-невролог

-

1,0

1,0

2.1.6

Врач-стоматолог, зубной врач

-

-

1,0

2.1.7

Фельдшер

1,0

1,0 на 200 коек

2.1.8

Старшая медицинская сестра

1,0

1,0

1,0

2.1.9

Медицинская сестра процедурной (на кабинет)

-

1,0

1,0

2.1.10

Медицинская сестра

1,0 в дневную смену

2.1.11

Медицинская сестра палатная (постовая)

5,5 на один круглосуточный пост

2.1.12

Медицинская сестра по физиотерапии

1,0 на 150 коек

2.1.13

Медицинская сестра по массажу

1,0 на 100 коек

2.1.14

Инструктор по лечебной физкультуре

1,0 на 75 получателей социальных услуг, которым рекомендовано занятие лечебной физкультурой

2.1.15

Лаборант

-

-

1,0

2.1.16

Медицинский дезинфектор

1,0

1,0

2,0

2.2

Отделение психолого-педагогической помощи

2.2.1

Заведующий отделением

-

1,0

1,0

2.2.2

Социальный педагог

1,0

2,0

3,0

2.2.3

Методист

-

1,0

2,0

2.2.4

Психолог

1,0

1,0

1,0

2.3

Социально-реабилитационное отделение

2.3.1

Заведующий отделением

1,0

1,0

1,0

2.3.2

Специалист по комплексной реабилитации (реабилитолог)

1,0 на 50 коек

2.3.3

Специалист по социальной работе

1,0 на 100 коек

2.3.4

Инструктор по трудовой терапии (по труду)

1,0 на группу из 10 получателей социальных услуг, которым разрешена трудотерапия

2.3.5

Инструктор по адаптивной физкультуре

1,0 на 75 получателей социальных услуг, которым рекомендовано занятие адаптивной физкультурой

2.3.6

Воспитатель, социальный педагог

1,0 на группу из 50 инвалидов не старше 45 лет

2.3.7

Руководитель кружка

-

1,0

2,0

2.3.8

Культорганизатор

1,0

1,0

1,0

2.3.9

Музыкальный руководитель

-

1,0

1,0

2.3.10

Психолог

1,0

1,0

2,0

2.3.11

Специалист по социальной работе

1,0

2,0

1,0 на 50 коек

2.3.12

Заведующий учебно-производственной мастерской

1,0 на мастерскую

2.3.13

Сестра-хозяйка

1,0 на 100 коек

2.3.14

Дежурный по режиму

5,0 на круглосуточный пост

2.3.15

Парикмахер

1,0

2,0

3,0

2.3.16

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 м2 убираемой площади

2.3.17

Младшая медицинская сестра по уходу за больными

5,5 на круглосуточный пост

2.3.18

Младшая медицинская сестра по уходу за больными (банщица)

1,0 в смену на 80 и более получателей услуг

3

Вспомогательный персонал

3.1

Хозяйственный отдел

3.1.1

Начальник хозяйственного отдела

1,0

3.1.2

Главный инженер (инженер) (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

-

1,0

1,0

3.1.3

Техник (инженер) (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

-

1,0

1,0

3.1.4

Заведующий хозяйством

1,0

3.1.5

Заведующий складом

1,0

1,0

2,0

3.1.6

Кладовщик

-

1,0

1,0

3.1.7

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

0,5

1,0 (2,0 при наличии котельной)

3.1.8

Слесарь-сантехник

1,0

2,0

3,0

3.1.9

Заведующий прачечной

-

-

1,0

3.1.10

Машинист по стирке и ремонту спецодежды, оператор стиральных машин

2,0

3,0

4,0

3.1.11

Кастелянша

0,5

1,0

1,0

3.1.12

Швея

0,5

2,0

2,0

3.1.13

Заведующая производством, шеф-повар, заведующий столовой, заведующий буфетной

1,0

1,0

1,0

3.1.14

Повар

3,0

4,0

7,0

3.1.15

Официант

1,0

3,0

4,0

3.1.16

Кухонный рабочий

2,0

3,0

4,0

3.1.17

Мойщик посуды

2,0

2,0

3,0

3.1.18

Буфетчик

не менее 2,0 в смену

3.1.19

Оператор (машинист) котельной (при отсутствии централизованного отопления)

рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта

3.1.20

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, столяр, маляр

2,5

3,5

6,0

3.1.21

Электрогазосварщик

1,0

1,0

1,0

3.1.22

Водитель автомобиля, тракторист

1,0 на одну единицу транспорта

3.1.23

Механик

1 при наличии более 6 автомобилей

3.1.24

Подсобный (транспортный) рабочий

-

2,0

3,0

3.1.25

Лифтер (на лифт)

1,0 в смену

3.1.26

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию

3.1.27

Уборщик территории (дворник)

количество штатных единиц уборщика территории (дворника) устанавливается из расчета одна единица на каждые 2050 кв. м летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади

3.1.28

Сторож

5,0 на круглосуточный пост

3.1.29

Оператор (машинист) дизель-генераторной установки (при наличии собственного дизель-генератора)

1,0

3.1.30

Инженер-энергетик (при наличии собственной подстанции)

1,0

3.1.31

Машинист насосных установок (при наличии собственной водонапорной башни)

1,0

3.1.32

Дезинфектор

1,0


Примечание. При наличии в структуре учреждения подразделений (отделений), находящихся на удаленном расстоянии от учреждения, дополнительно вводятся штатные единицы вспомогательного и обслуживающего персонала и 1,0 штатной единицы бухгалтера.

Приложение N 4. Нормативы штатной численности психоневрологических интернатов для детей



Приложение N 4
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 17 февраля 2017 г. N 97-п

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Таблица 1. Норматив численности работников




Таблица 1

N п/п

Наименование краевого государственного учреждения социального обслуживания

Норматив штатной численности работников

1

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Психоневрологический интернат для детей "Журавлик"

260,5

2

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Психоневрологический интернат для детей "Подсолнух"

270,0

3

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Психоневрологический интернат для детей "Родничок"

164,75

4

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Психоневрологический интернат для детей "Солнышко"

320,5

Таблица 2. Примерное штатное расписание



Таблица 2


(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

N п/п

Наименование должности

Количество штатных единиц

при количестве плановых коек не более 200

при количестве плановых коек от 200 до 350

при количестве плановых свыше 351 койки

1

2

3

4

5

1

Административно-управленческий персонал

1.1

Директор

1,0

1.2

Заместитель директора

3,0

4,0

1.3

Главный бухгалтер

1,0

1.4

Заместитель главного бухгалтера

1,0

1.5

Бухгалтер

3,0

4,0

5,0

1.6

Экономист

1,0

2,0

1.7

Юрисконсульт

1,0

2,0

3,0

1.8

Специалист по охране труда

1,0

2,0

1.9

Специалист по кадрам, инспектор по кадрам

1,0

2,0

3,0

1.10

Секретарь руководителя, делопроизводитель

1,0

1.11

Инженер-электроник (электроник), инженер-программист, программист

1,0

1.12

Специалист по закупкам

1,0

2

Основной персонал

2.1

Отделение социально-педагогической реабилитации (наполняемость групп - не более 12 детей-инвалидов)

2.1.1

Заведующий отделением

1,0

2.1.2

Старший воспитатель

1,0

2,0

3,0

2.1.3

Учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед)

2,0

4,0

4,0

2.1.4

Педагог-психолог (психолог)

1,0

2,0

2,0

2.1.5

Педагог дополнительного образования

1,0 по направлениям деятельности

2.1.6

Социальный педагог

1,0 на 150 коек

2.1.7

Музыкальный руководитель

1,0

2,0

2.1.8

Инструктор по трудовой терапии (по труду)

1,0 на группу из 12 детей-инвалидов, способных к труду, по заключению психолого-медико-педагогической комиссии

2.1.9

Заведующий учебно-производственной мастерской

1,0 на мастерскую

2.1.10

Инструктор по физической культуре

1,0 на 75 детей-инвалидов, самостоятельно передвигающихся

2.1.11

Методист

-

1,0

2,0

2.1.12

Специалист по социальной работе

1,0 на 100 коек

2.1.13

Специалист по комплексной реабилитации (реабилитолог)

1,0 на 60 и более получателей услуг

2.2

Медицинское отделение

2.2.1

Заведующий отделением

1,0

2.2.2

Врач-ортопед

0,5

2.2.3

Врач-педиатр

1,0

2,0

2.2.4

Врач-психиатр

1,0

2,0

3,0

2.2.5

Врач-стоматолог, зубной врач

0,5

1,0

2.2.6

Фельдшер

1,0

2,0

2.2.7

Главная медицинская сестра

-

-

1,0

2.2.8

Старшая медицинская сестра

1,0

2.2.9

Медицинская сестра

1,0 на 50 коек

2.2.10

Медицинская сестра палатная (постовая)

5,5 на круглосуточный пост

2.2.11

Медицинская сестра по физиотерапии

1,0 на 200 коек

2.2.12

Медицинская сестра по массажу

1,0 на 200 коек

2.2.13

Инструктор по лечебной физкультуре

1,0 на 75 детей-инвалидов, самостоятельно передвигающихся

2.2.14

Помощник воспитателя

1,0 на группу в сутки

2.3

Отделение милосердия

2.3.1

Заведующий отделением

-

1,0

2.3.2

Врач-невролог (реабилитолог)

1,0

2.3.3

Помощник воспитателя

1,0 на 9 коек в сутки

2.3.4

Младшая медицинская сестра по уходу за больными

1,0 на 9 коек в сутки

2.3.5

Воспитатель

1,0 на 24 ребенка-инвалида

2.3.6

Инженер по техническим средствам реабилитации инвалидов

1,0

2.3.7

Медицинская сестра по массажу

1,0

2.3.8

Помощник воспитателя/младшая медицинская сестра по уходу за больными (банщица)

1,0 на 30 коек

2.3.9

Буфетчик

не менее 2,0 в смену

2.3.10

Сестра-хозяйка

1,0 на 100 коек

2.4

Отделение социальной помощи (наполняемость групп - не более 12 детей-инвалидов)

2.4.1

Заведующий отделением

1,0

2.4.2

Помощник воспитателя (при наличии лицензии на образовательную деятельность), младшая медицинская сестра по уходу за больными (при отсутствии лицензии на образовательную деятельность)

1,0 на группу в сутки

2.4.3

Дежурный по режиму

5,0 на круглосуточный пост

2.4.4

Воспитатель

2,5 на группу

2.4.5

Помощник воспитателя (банщица)

1,0 на 60 коек

2.4.6

Сестра-хозяйка

1,0 на 100 коек

3

Отделение интенсивного наблюдения

3.1

Врач-педиатр

1,0

3.2

Воспитатель

1,0 в смену

3.3

Медицинская сестра

5,5 на круглосуточный пост

3.4

Младшая медицинская сестра по уходу за больными

5,5 на круглосуточный пост (1,0 смену на 5 коек)

3.5

Младшая медицинская сестра по уходу за больными (банщица)

1,0 на 30 коек

3.6

Буфетчик

2,5

3.7

Сестра-хозяйка

1,0 на 100 коек

4

Вспомогательный персонал

4.1

Хозяйственный отдел

4.1.1

Начальник хозяйственного отдела

1,0

4.1.2

Заведующий хозяйством

1,0

4.1.3

Инженер (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

1,0

4.1.4

Инженер-энергетик (при наличии собственной подстанции)

1,0

4.1.5

Техник (систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения)

1,0

4.1.6

Заведующий складом

1,0 на 100 коек

4.1.7

Кладовщик

-

1,0

4.1.8

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1,0 (2,0 при наличии котельной)

4.1.9

Слесарь-сантехник

1,0

2,0 свыше 250 коек

4.1.10

Машинист по стирке и ремонту спецодежды, оператор стиральных машин

3,0

4,0

4.1.11

Кастелянша

-

1,0

2,0

4.1.12

Гладильщик

-

1,0

2,0

4.1.13

Швея

1,0

2,0

4.1.14

Парикмахер

1,0 на 100 коек

4.1.15

Заведующая производством, шеф-повар, заведующий столовой

1,0

2,0

4.1.16

Повар

4,0

6,0 (8,0 свыше 250 коек)

8,0

4.1.17

Официант

2,0

4,0 (6,0 свыше 250 коек)

7,0

4.1.18

Кухонный рабочий

2,0

4,0

6,0

4.1.19

Мойщик посуды

2,0

3,0

6,0

4.1.20

Буфетчик

4,0 при наличии буфетной

4.1.21

Оператор (машинист) котельной (при отсутствии централизованного отопления)

рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта

4.1.22

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, столяр, маляр

2,0

3,0

4,0

4.1.23

Водитель автомобиля, тракторист

1,0 на одну единицу транспорта

4.1.24

Механик

1,0 при наличии более 6 автомобилей

4.1.25

Подсобный (транспортный) рабочий

1,0

2,0 свыше 250 коек

4.1.26

Лифтер (на лифт)

1,0 в смену

4.1.27

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 м2 убираемой площади, но не менее одной на организацию

4.1.28

Рабочий по благоустройству

0,5

1,0

1,0

4.1.29

Уборщик территории (дворник)

количество штатных единиц уборщика территории (дворника) устанавливается из расчета одна единица на каждые 2050 м2 летом и 1050 м2 зимой убираемой площади

4.1.30

Сторож

5,0 на круглосуточный пост

4.1.31

Оператор (машинист) дизель-генераторной установки (при наличии собственного дизель-генератора)

1,0

4.1.32

Машинист насосных установок (при наличии собственной водонапорной башни)

1,0

4.1.33

Дезинфектор

1,0


Примечание. При наличии в структуре учреждения подразделений (отделений), находящихся на удаленном расстоянии от учреждения, дополнительно вводятся штатные единицы вспомогательного и обслуживающего персонала и 1,0 штатной единицы бухгалтера.

Приложение N 5. Нормативы штатной численности центров социальной адаптации (помощи) для лиц, освободившихся из мест лишения свободы, в том числе для лиц без определенного места жительства и занятий



Приложение N 5
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 17 февраля 2017 г. N 97-п

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Таблица 1. Норматив численности работников




Таблица 1

N п/п

Наименование учреждения

Норматив штатной численности работников

1

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Ачинский центр социальной адаптации для лиц, освободившихся из мест лишения свободы"

27,0

2

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Минусинский центр социальной адаптации для лиц, освободившихся из мест лишения свободы"

19,0

3

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Канский центр социальной адаптации для лиц, освободившихся из мест лишения свободы"

24,5

4

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Красноярский центр социальной адаптации для лиц, освободившихся из мест лишения свободы"

25,0

Таблица 2. Примерное штатное расписание



Таблица 2

N п/п

Наименование должности

Количество штатных единиц

при количестве плановых коек до 30

при количестве плановых коек от 31 по 50 (включительно)

при количестве плановых коек свыше 50

1

2

3

4

5

1

Административно-управленческий персонал

1.1

Директор

1,0

1,0

1,0

1.2

Заместитель

-

1,0

1,0

1.3

Главный бухгалтер

1,0

1,0

1,0

1.4

Бухгалтер

1,0

1,0

1,0

1.5

Экономист

1,0

1,0

1,0

1.6

Юрисконсульт

1,0

1,0

1,0

1.7

Инженер-электроник (электроник), инженер-программист (программист)

0,5

0,5

1,0

1.8

Специалист по охране труда

0,5

0,5

1,0

(п. 1.8 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

1.9

Специалист по кадрам, инспектор по кадрам

0,5

0,5

1,0

2

Основной персонал

2.1

Отделение временного проживания

2.1.1

Дежурный по режиму

4,0

4,0

5,0

(п. 2.1.1 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.2

Консультационное отделение

2.2.1

Специалист по социальной работе

1,0

2,0

3,0

(п. 2.2.1 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

2.2.2

Психолог

1,0

1,0

1,0

3

Вспомогательный персонал

3.1

Хозяйственный отдел

3.1.1

Заведующий хозяйством

1,0

1,0

1,0

(п. 3.1.1 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.1.2

Заведующий складом (кладовщик)

0,5

0,5

1,0

3.1.3

Слесарь-сантехник

0,5

0,5

1,0

3.1.4

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

-

0,5

1,0

3.1.5

Оператор (машинист) котельной (при отсутствии централизованного отопления)

рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта

3.1.6

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, столяр, маляр

0,5

0,5

1,0

3.1.7

Водитель автомобиля

1,0 на одну единицу транспорта

3.1.8

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию

3.1.9

Уборщик территории (дворник)

количество штатных единиц уборщика территории (дворника) устанавливается из расчета одна единица на каждые 2050 кв. м летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади

3.1.10

Буфетчик

1,0 при наличии буфетной


Примечание. При наличии в структуре учреждения подразделений (отделений), находящихся на удаленном расстоянии от учреждения, дополнительно вводятся штатные единицы вспомогательного и обслуживающего персонала и 1,0 штатной единицы бухгалтера.

Приложение N 6. Нормативы штатной численности социально-оздоровительных центров, геронтологических центров



Приложение N 6
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 17 февраля 2017 г. N 97-п

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Таблица 1. Норматив численности работников




Таблица 1

N п/п

Наименование учреждения

Норматив штатной численности работников

1

Краевое государственное автономное учреждение социального обслуживания "Краевой геронтологический центр "Тонус"

92,0

2

Краевое государственное автономное учреждение социального обслуживания "Краевой геронтологический центр "Уют"

92,0

3

Краевое государственное автономное учреждение "Социально-оздоровительный центр "Жарки"

273,0

4

Краевое государственное автономное учреждение "Социально-оздоровительный центр "Тесь"

1252,75

Таблица 2. Примерное штатное расписание



Таблица 2

N п/п

Наименование должности

Количество штатных единиц

при плановом количестве получателей социальных услуг от 901 по 3750 (включительно)

при плановом количестве получателей социальных услуг свыше 3750

1

2

3

4

1

Административно-управленческий персонал

1.1

Директор

1,0

1.2

Заместитель директора

3,0

4,0

1.3

Начальник юридического отдела

-

1,0

1.4

Ведущий юрисконсульт

-

1,0

1.5

Юрисконсульт

1,0

3,0

1.6

Главный бухгалтер

1,0

1,0

1.7

Заместитель главного бухгалтера

-

1,0

1.8

Ведущий бухгалтер

1,0

2,0

1.9

Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности

1,0

3,0

1.10

Бухгалтер 1 категории

-

5,0

1.11

Бухгалтер

2,0

2,0

1.12

Начальник планово-экономического отдела

-

1,0

1.13

Ведущий экономист

-

1,0

1.14

Экономист (ведущий экономист)

1,0

2,0

1.15

Экономист по финансовой работе

-

1,0

1.16

Начальник отдела кадров

-

2,0

1.17

Начальник финансового отдела

-

1,0

1.18

Ведущий экономист по труду

-

1,0

1.19

Начальник энергослужбы

-

1,0

1.20

Начальник отдела материально-технического снабжения

-

1,0

1.21

Ведущий инженер (экономист) материально-технического снабжения

-

2,0

1.22

Секретарь руководителя, делопроизводитель

1,0

2,0

1.23

Главный специалист по кадрам

1,0

1.24

Специалист по кадрам, инспектор по кадрам, делопроизводитель, документовед

2,0

3,0

1.25

Начальник хозяйственного отдела

1,0

1,0

1.26

Начальник юридического отдела

-

1,0

1.27

Ведущий специалист по защите информации, инженер-программист (программист), инженер-электроник

0,5

2,0

1.28

Кассир

1,0

1,0

1.29

Инженер по нормированию труда

-

1,0

1.30

Инженер по защите информации, инженер-программист (программист), инженер-электроник, техник-программист

1,0

4,0

1.31

Специалист в сфере закупок

-

1,0

1.32

Начальник отдела капитального строительства

-

1,0

1.33

Начальник технического отдела (ведущий инженер)

-

1,0

1.34

Исключен. - Постановление Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п

1.35

Специалист по охране труда

1,5

3,0

(п. 1.35 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

1.36

Начальник организационно-методического отдела

-

1,0

1.37

Архивариус

-

1,0

1.38

Начальник лагеря (оздоровительного)

-

1,0 на каждый оздоровительный лагерь

1.39

Заместитель начальника лагеря (оздоровительного)

-

1,0 на каждый оздоровительный лагерь

1.40

Заместитель главного врача

-

1,0

1.41

Главная медицинская сестра

-

1,0

1.42

Начальник участка

1,0 на каждый производственный участок

1.43

Начальник цеха

1,0 на каждый производственный цех

1.44

Начальник лаборатории (инженер по испытаниям)

-

1,0

2

Вспомогательный и обслуживающий персонал

2.1

Инженер по обслуживанию медицинского оборудования

-

1,0

2.2

Инженер

-

2,0

2.3

Инженер по телевизионному оборудованию

-

1,0

2.4

Специалист по маркетингу

-

2,0

2.5

Заведующий хозяйством

1,0

4,5

2.6

Заведующий складом (кладовщик)

1,0

5,0

2.7

Специалист по пожарной охране

-

1,0

2.8

Инженер технического отдела

-

1,0

2.9

Инженер

1,0 при наличии особых условий ввода систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения

2.10

Механик

1,0 при наличии более 6 автомобилей

2.11

Слесарь-сантехник

1,0

8,0

2.12

Слесарь аварийно-восстановительных работ

-

5,0

2.13

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1,0

9,0

2.17

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий (столяр, маляр, штукатур)

2,0

4,0

2.18

Водитель автомобиля (на 1 автомобиль)

1,0 на одну единицу транспорта

2.19

Подсобный транспортный рабочий

2,0

3,0

2.18

Уборщик служебных помещений (горничная)

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию

2.19

Уборщик территорий, дворник

1,0 на каждые 2050 кв. м летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади

2.20

Сторож

4,5 на пост охраны при круглосуточном режиме работы

2.21

Оператор (машинист) стиральных машин

-

2,0

2.22

Сестра-хозяйка

1,0

-

2.23

Заведующий столовой

-

1,0

2.24

Заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой

1,0

2,0

2.25

Повар

4,0

27,0

2.26

Официант

5,0

32,0

2.27

Кухонный рабочий

2,0

14,0

2.28

Грузчик

1,0

5,0

2.29

Рабочий производственных бань

-

2,0

2.30

Кастелянша

-

3,0

2.31

Рабочий по ремонту оборудования

1,0

2,0

2.32

Приемщик пункта проката

-

2,0

2.33

Техник

1,0

2.34

Рабочий

1,0

2.35

Комендант

-

23,0

2.36

Горничная

7,0

28,0

2.37

Дежурный по залу

-

1,0

2.38

Дезинфектор

1,0

1,0

2.39

Гардеробщик

2,0

7,0

2.40

Рабочий по комплексному обслуживанию зданий

2,0

3,0

2.41

Оператор котельной

1,0 при наличии собственной котельной с электрокотлами

2.42

Машинист (кочегар) котельной

5,5 при круглосуточном режиме работы при наличии собственной котельной на твердом топливе

2.43

Столяр

1,0

5,0

2.44

Швея

1,0

1,0

2.45

Оператор (машинист) по стирке белья

2,0

-

2.46

Гладильщик

1,0

-

2.47

Обработчик воды

-

1,0

2.48

Оператор копировальных и множительных машин

-

1,0

2.49

Оператор диспетчерской службы

-

5,25

2.50

Начальник участка

-

1,0

2.51

Электромеханик по торговому и холодильному оборудованию

-

2,0

2.52

Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике

-

2,0

2.53

Электрогазосварщик

-

3,0

2.54

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования (дежурный)

0,5

15,0

2.55

Электромонтер линейных сооружений телефонной связи

-

1,0

2.56

Электромонтер охранно-пожарной сигнализации

-

1,0

2.57

Плотник (бетонщик), облицовщик

-

5,0

2.58

Маляр (штукатур)

1,0

7,0

2.59

Станочник деревообрабатывающих станков

-

1,0

2.60

Мастер

1,0 на каждый производственный участок

2.61

Тракторист

-

1,0

2.62

Оператор заправочных станций

-

1,5

2.63

Аккумуляторщик

-

1,0

2.64

Слесарь по ремонту автомобилей

-

1,0

2.65

Диспетчер автомобильного транспорта

-

1,0

2.66

Контролер технического состояния автомототранспортных средств

-

5,0

2.67

Машинист экскаватора

-

1,0

2.68

Мойщик-уборщик подвижного состава (автобусов)

-

1,0

2.69

Водитель погрузчика

-

2,0

2.70

Слесарь по ремонту автомобилей, занятый ремонтом двигателей, работающих на газе и этилированном бензине

-

1,0

2.71

Слесарь по ремонту и обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования

-

2,0

2.72

Слесарь-ремонтник

-

2,0

2.73

Экспедитор по перевозке грузов

-

1,0

2.74

Администратор

-

23,0

2.75

Табельщик (секретарь)

-

1,0

3

Основной персонал

3.1

Социально-реабилитационное отделение

3.1.1

Заведующий отделением

1,0

1,0

3.1.2

Заведующий педагогической частью

-

1,0

3.1.3

Заместитель заведующего педагогической частью

-

2,0

3.1.4

Старший педагог-организатор

-

1,0

3.1.5

Педагог-организатор

-

9,0

3.1.6

Педагог-психолог

-

3,0

3.1.7

Ведущий дискотеки

-

2,0

3.1.8

Библиотекарь

-

1,0

3.1.9

Инструктор по физической культуре

-

2,0

3.1.10

Методист

-

1,0

3.1.11

Старший воспитатель

-

1,0

3.1.12

Воспитатель

-

9,0

3.1.13

Воспитатель

-

3,0 на 1 отряд

3.1.14

Дежурный по режиму (ответственный)

-

4,0

3.1.15

Дежурный по режиму

-

4,75

3.1.16

Помощник воспитателя (ночной)

-

24,0

3.1.17

Помощник воспитателя

-

23,0

3.1.18

Специалист по социальной работе

1,0

1,0

3.1.19

Учитель-дефектолог (логопед)

-

4,5

3.1.20

Педагог дополнительного образования

-

2,5

3.1.21

Культорганизатор

1,0

1,0

3.1.22

Музыкальный руководитель, аккомпаниатор

1,0

1,0

(п. 3.1.22 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.1.23

Психолог

1,0

1,0

3.1.24

Инструктор по труду (инструктор по трудовой терапии)

0,5

1,0

3.1.25

Администратор

-

1,0

3.1.26

Дежурный по залу

-

2,0

3.1.27

Киномеханик (дежурный зала игральных автоматов и тира)

-

1,0

3.2

Медицинское отделение

3.2.1

Заведующий отделением

1,0

3,0

3.2.2

Врач-терапевт

3,0

6,0

3.2.3

Врач-педиатр

-

11,0

3.2.4

Врач-невропатолог

1,0

1,5

3.2.5

Врач-психотерапевт

-

0,5

3.2.6

Врач-кардиолог

0,5

1,25

3.2.7

Врач-пульмонолог

-

1,0

3.2.8

Врач акушер-гинеколог

-

1,0

3.2.9

Врач мануальной терапии

-

1,0

3.2.10

Врач-гастроэнтеролог

-

1,0

3.2.11

Врач-эндокринолог

-

1,0

3.2.12

Врач-диетолог

-

1,0

3.2.13

Врач-окулист

0,5

1,0

3.2.14

Врач стоматолог-терапевт

1,0

1,0

3.2.15

Врач-физиотерапевт

1,0

1,0

3.2.16

Врач-гериатр

1,0

1,0

3.2.17

Врач по лечебной физкультуре

-

1,5

3.2.18

Врач функциональной диагностики

-

1,0

3.2.19

Врач-дерматовенеролог

-

0,25

3.2.20

Врач-рефлексотерапевт

-

1,0

3.2.21

Врач-гирудотерапевт

-

0,5

3.2.22

Врач-профпатолог

-

0,5

3.2.23

Врач по общей гигиене

-

1,0

3.2.24

Врач травматолог-ортопед

-

1,0

3.2.25

Врач-хирург

-

1,25

3.2.26

Врач-эндоскопист

-

0,5

3.2.27

Врач-оториноларинголог

-

1,0

3.2.28

Врач-дежурный

-

3,5

3.2.29

Биолог клинико-диагностической лаборатории

-

1,0

3.2.30

Старшая медицинская сестра

1,0

2,0

3.2.31

Старшая медицинская сестра по физиотерапии

-

1,0

3.2.32

Медицинская сестра диетическая

1,0

4,0

3.2.33

Медицинская сестра палатная

4,5

-

3.2.34

Медицинская сестра постовая (изолятор)

-

5,0

3.2.35

Медицинская сестра

15,0

92,0

3.2.36

Медицинская сестра процедурной (на кабинет)

2,0

2,0

3.2.37

Медицинская сестра по физиотерапии

9,0

15,0

3.2.38

Медицинская сестра по лечебной физкультуре, по фитотерапии

1,0

1,0

3.2.39

Медицинская сестра (брат) по массажу

5,0

21,0

3.2.40

Медицинская сестра предрейсовых осмотров

-

1,0

3.2.41

Операционная медицинская сестра (эндоскопия)

-

0,75

3.2.42

Медицинский лабораторный техник

-

1,0

3.2.43

Инструктор по лечебной физкультуре

1,0

1,0

3.2.44

Инструктор по физической культуре

-

5,5

3.2.45

Инструктор-методист по лечебной физкультуре

-

7,0

3.2.46

Сестра-хозяйка

1,0

2,0

3.2.47

Санитарка (мойщица)

-

16,5

(п. 3.2.47 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.2.48

Санитарка (ванщица)

-

10,0

3.2.49

Санитарка (грязевица)

-

7,0

3.2.50

Санитарка (лаборатории)

-

1,0

3.2.51

Санитарка (социально-реабилитационного отделения)

-

1,0

3.2.52

Уборщик служебных помещений

6,5

-

(п. 3.2.52 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Приложение N 7. Нормативы штатной численности центров социальной помощи семье и детям



Приложение N 7
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 17 февраля 2017 г. N 97-п

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Таблица 1. Норматив численности работников




Таблица 1

N п/п

Наименование учреждения

Норматив штатной численности работников

1

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Абанский"

24,0

2

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Ачинский"

101,0

3

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Бирилюсский"

44,0

4

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Богучанский"

60,0

5

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Дивногорский"

45,0

6

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Дзержинский"

49,0

7

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Енисейский"

47,5

8

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Ермаковский"

48,5

9

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Зеленогорский"

57,0

10

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Идринский"

42,5

11

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Иланский"

41,5

12

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Канский"

101,5

13

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Краевой центр семьи и детей"

129,0

14

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Курагинский"

51,5

15

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Лесосибирский"

64,0

16

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Минусинский"

96,0

17

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Пировский"

25,0

18

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Приморский"

48,0

19

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Рыбинский"

24,0

(п. 19 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

20

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Саянский"

31,0

21

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Сухобузимский"

50,5

22

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Березовский"

72,0

23

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Тюхтетский"

29,5

24

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Ужурский"

47,5

25

Краевое государственное бюджетное учреждение социального обслуживания "Центр социальной помощи семье и детям "Шарыповский"

100,5

Таблица 2. Примерное штатное расписание



Таблица 2

N п/п

Наименование должности

Количество штатных единиц

при плановом количестве получателей социальных услуг от 800 и более

1

2

3

1

Административно-управленческий персонал

1.1

Директор

1,0

1.2

Заместитель директора, начальник технического отдела

3,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии в учреждении отделений круглосуточного пребывания на 30 и более мест)

1.3

Старший специалист по кадрам, специалист по кадрам, инспектор по кадрам

1,0 - 2,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при численности работников свыше 150 чел.)

1.4

Ведущий юрисконсульт, юрисконсульт, юрист

1,0

1.5

Главный бухгалтер

1,0

1.6

Заместитель главного бухгалтера, ведущий бухгалтер, бухгалтер, экономист

2,0 - 4,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии в учреждении отделений с круглосуточным пребыванием на 30 и более мест)

1.7

Секретарь руководителя, делопроизводитель, документовед

0,5 - 1,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии в учреждении отделений круглосуточного пребывания)

1.8

Специалист по охране труда, специалист в области охраны труда

1,0 (при численности работников свыше 60 чел.)

1.9

Инженер-электроник, (электроник), инженер-программист (программист), инженер по защите информации или техник по защите информации

0,5 - 1,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии в учреждении отделений круглосуточного пребывания на 30 и более мест)

2

Вспомогательный и обслуживающий персонал

2.1

Инженер

1,0 при наличии особых систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения

2.2

Механик

1,0 при наличии 6 автомобилей

2.3

Водитель автомобиля

1,0 на каждую единицу автотранспорта

2.4

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию

2.5

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1,0 на 500 кв. м площади учреждения при централизованном тепло-водоснабжении, но не более 2,0 на учреждение

2.6

Сторож, дежурный по режиму (при наличии комплексной компьютерной системы видеонаблюдения)

4,5 - 5,0 на круглосуточный пост (при отсутствии договора со специализированной организацией, осуществляющей охрану объектов)

2.7

Старший дежурный по режиму

1,0 по согласованию с учредителем

2.8

Дворник, уборщик территории

количество штатных единиц уборщика территории (дворника) устанавливается из расчета одна единица на каждые 2050 м2 летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади

2.9

Оператор котельной, машинист (кочегар) котельной

рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта

2.10

Подсобный рабочий, грузчик

0,5 при наличии в учреждении складских помещений и пищеблока

2.11

Заведующий производством (шеф-повар)

1,0 при наличии отделений круглосуточного пребывания на 30 и более мест, пищеблока (оборудованной кухни) и при приготовлении пищи непосредственно в учреждении

2.12

Повар

1,0 в смену, при наличии пищеблока (оборудованной кухни) и приготовлении пищи непосредственно в учреждении

2.13

Кухонный работник, мойщик посуды, официант

0,25 в смену, при наличии пищеблока (оборудованной кухни) и приготовлении пищи непосредственно в учреждении

2.14

Буфетчик

2,0 при наличии буфетной, в случае приготовления горячей пищи сторонними организациями

2.15

Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, кастелянша, сестра-хозяйка

1,5 - 3,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии отделений с круглосуточным пребыванием на 30 и более мест)

2.16

Машинист по стирке белья

0,5 - 1,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии отделений с круглосуточным пребыванием на 30 и более мест и невозможности и/или нецелесообразности заключения договора с организацией, оказывающей услуги по стирке белья)

2.17

Начальник хозяйственного отдела

1,0 (вводится при отсутствии должности заместителя директора по общим вопросам или начальника технического отдела)

(п. 2.17 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3

Основной персонал

3.1

Отделение приема, диагностики (и перевозки) несовершеннолетних

3.1.1

Заведующий отделением

1,0 (отделение создается в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания)

3.1.2

Специалист по социальной работе

1,0

3.1.3

Воспитатель

1,0

3.1.4

Социальный педагог, психолог, педагог-психолог

1,0

3.1.5

Младший воспитатель, помощник воспитателя

3,0

3.1.6

Медицинская сестра

1,0 - 5,0 (максимальный норматив штатной численности вводится в учреждении на 50 и более мест круглосуточного пребывания)

3.1.7

Медицинский дезинфектор

1,0

3.1.8

Врач-педиатр

0,5 (в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания, но не более 1,0 на учреждение)

3.1.9

Врач-психиатр, врач-психотерапевт

0,25 в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания, но не более 0,5 на учреждение

(п. 3.1.9 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.1.10

Дежурный по режиму, специалист по социальной работе (для сопровождения несовершеннолетних во время перевозки)

3,0 (штатные должности вводятся в учреждении, уполномоченном осуществлять перевозку несовершеннолетних)

3.1.11

Социальный педагог (для сопровождения несовершеннолетних во время перевозки)

2,0 (штатные должности вводятся в учреждении, уполномоченном осуществлять перевозку несовершеннолетних)

3.2

Стационарное отделение для несовершеннолетних (отделение социальной реабилитации несовершеннолетних; кризисное отделение для несовершеннолетних)

3.2.1

Заведующий отделением

1,0 (отделение создается при наличии не менее 2 воспитательных групп круглосуточного пребывания, при численности детей в воспитательной группе не более 8 чел.)

3.2.2

Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере

1,0 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение

3.2.3

Социальный педагог

0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение

3.2.4

Специалист по социальной работе

0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение

3.2.5

Воспитатель

3,0 на каждую воспитательную группу

3.2.6

Младший воспитатель, помощник воспитателя

2,5 - 3,0 на каждую воспитательную группу

3.2.7

Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель

0,5 на каждую воспитательную группу круглосуточного пребывания детей, но не более 2,0 на отделение

3.2.8

Старший методист, методист

1,0 при условии определения учреждения базовым методическим учреждением

3.2.9

Инструктор по физической культуре

1,0 при наличии спортивного (тренажерного) зала, стадиона, оборудованной спортивной площадки

3.2.10

Инструктор по труду

1,0 при наличии мастерских и программы трудовой реабилитации несовершеннолетних

3.2.11

Медицинская сестра

0,25 на каждую воспитательную группу, но не более 0,5 на отделение

(п. 3.2.11 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.3

Отделение дневного пребывания несовершеннолетних

3.3.1

Заведующий отделением

1,0 (отделение создается при наличии в учреждении 2 групп дневного пребывания несовершеннолетних, при численности в группе 10 человек)

3.3.2

Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере

0,5 на каждую воспитательную группу дневного пребывания детей, но не более 1,0 на отделение)

3.3.3

Воспитатель

1,0 на каждую воспитательную группу дневного пребывания детей

3.3.4

Специалист по социальной работе

0,5 на каждую воспитательную группу дневного пребывания детей, но не более 1,0 на отделение

3.3.5

Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель

1,0 на отделение

3.4

Отделение профилактики безнадзорности и правонарушений несовершеннолетних (отделение профилактики безнадзорности несовершеннолетних)

3.4.1

Заведующий отделением

1,0

3.4.2

Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере

1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение

3.4.3

Социальный педагог, специалист по работе с семьей

1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение

3.4.4

Специалист по социальной работе

1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,5 на отделение

3.4.5

Юрисконсульт, юрист

0,5

3.4.6

Психолог, психолог в социальной сфере, социальный педагог, специалист по социальной работе, специалист по работе с семьей

2,0 при наличии в учреждении социальной мобильной службы (социальной мобильной группы, социальной мобильной бригады)

3.5

Группа социальной реабилитации несовершеннолетних (стационарная группа) <1>

3.5.1

Воспитатель

3,0 на группу с круглосуточным пребыванием, при численности детей в группе не более 8 человек

3.5.2

Младший воспитатель, помощник воспитателя

2,5 - 3,0 на группу с круглосуточным пребыванием, при численности детей в группе не более 8 человек

3.5.3

Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель

1,0 на группу с круглосуточным пребыванием, при численности детей в группе не более 8 человек

3.5.4

Медицинская сестра

0,25 на группу с круглосуточным пребыванием, при численности детей в группе не более 8 человек

(п. 3.5.4 введен Постановлением Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.6

Отделение социальной помощи семье и детям (отделение социального сопровождения семьи и детей; отделение социального патронажа семьи и детей)

3.6.1

Заведующий отделением

1,0

3.6.2

Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере

1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение

3.6.3

Социальный педагог, специалист по работе с семьей

1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение

3.6.4

Специалист по социальной работе

1,0 на 250 обслуживаемых граждан, но не более 2,0 на отделение

3.6.5

Специалист по социальной работе, специалист по работе с семьей (для участковой работы)

0,25 - 2,0 при наличии в учреждении участковой службы социального сопровождения семей с детьми

3.7

Отделение социальной реабилитации детей с ограниченными возможностями (отделение социального сопровождения семей, имеющих детей с ограниченными возможностями)

3.7.1

Заведующий отделением

1,0

3.7.2

Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере

1,0

3.7.3

Социальный педагог, воспитатель

1,0

3.7.4

Специалист по социальной работе

1,0

3.7.5

Учитель-дефектолог, учитель-логопед (логопед)

1,0 на 250 получателей услуг

3.7.6

Инструктор по адаптивной физкультуре

1,0 при наличии соответствующего помещения и оборудования для проведения занятий

3.7.7

Социальный педагог, педагог-психолог, педагог дополнительного образования, специалист по социальной работе

2,0 при наличии в учреждении службы раннего вмешательства (служба раннего вмешательства создается из расчета не менее 18 получателей социальных услуг, из них 12 детей-инвалидов в возрасте до 4 лет)

3.7.8

Младший воспитатель, помощник воспитателя, специалист по социальной работе (для кратковременного присмотра за детьми-инвалидами)

0,5 - 2,0 при наличии в учреждении службы кратковременного присмотра за детьми-инвалидами (на 1 семью с ребенком-инвалидом до 18 лет, нуждающегося в постоянном присмотре и уходе, при продолжительности присмотра 3,0 - 3,5 часа в день)

3.7.9

Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель

0,5 - 1,0

3.7.10

Медицинская сестра, медицинская сестра по массажу, инструктор по лечебной физкультуре

1,0 на 250 получателей социальных услуг

(п. 3.7.10 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

3.8

Отделение социально-правовой помощи (отделение консультативно-правовой помощи)

3.8.1

Заведующий отделением

1,0

3.8.2

Ведущий юрисконсульт, юрисконсульт, юрист

1,0 - 2,0 (максимальный норматив вводится при 1000 и более получателей социальных услуг)

3.8.3

Специалист по социальной работе

1,0 - 3,0 (максимальный норматив вводится при 1000 и более получателей социальных услуг)

3.9

Отделение срочного социального обслуживания

3.9.1

Заведующий отделением

1,0

3.9.2

Юрисконсульт, юрист

1,0

3.9.3

Специалист по социальной работе

2,0

3.10

Отделение психолого-педагогической помощи

3.10.1

Заведующий отделением

1,0

3.10.2

Социальный педагог, специалист по социальной работе, специалист по работе с семьей

1,0 на 250 получателей социальных услуг, но не более 2,0 на отделение

3.10.3

Психолог, педагог-психолог

1,0 на 250 получателей социальных услуг, но не более 2,0 на отделение

3.11

Отделение психологической помощи по телефону (детский телефон доверия) <2>

3.11.1

Заведующий отделением

1,0

3.11.2

Методист (супервизор)

1,0

3.11.3

Психолог, педагог-психолог (телефонный консультант)

6,0 на одну бригаду, работающую в круглосуточном режиме

3.12

Отдел социального развития (отдел информационно-методического сопровождения, отдел методической работы и развития социальных технологий) <3>

3.12.1

Начальник отдела

1,0 при условии определения учреждения базовым методическим учреждением

3.12.2

Старший методист, методист

3,0

3.12.3

Социолог

1,0

3.12.4

Педагог-организатор

1,0

3.12.5

Специалист по социальной работе

1,0

3.13

Кризисная (социальная) гостиница для женщин с детьми <4>

3.13.1

Заведующий отделением

1,0

3.13.2

Специалист по социальной работе

0,5

3.13.3

Младший воспитатель

0,5

3.13.4

Дежурный

4,5 на круглосуточный пост

3.14

Служба социальной адаптации несовершеннолетних, находящихся в конфликте с законом

3.14.1

Специалист по социальной работе

1,0

3.14.2

Психолог, педагог-психолог, социальный педагог

2,0

3.15

Служба социального сопровождения замещающих семей <5>

3.15.1

Специалист по социальной работе

1,0

3.15.2

Психолог, юрисконсульт

1,0

3.16

Служба социальной реабилитации и адаптации несовершеннолетних, страдающих патологическими зависимостями <6>

3.16.1

Специалист по социальной работе

1,0

3.16.2

Психолог, педагог-психолог, социальный педагог

2,0


________________


<1> Создается по согласованию с учредителем в учреждениях социального обслуживания населения, расположенных в районах Крайнего Севера.


<2> Одно на край.


<3> Одни на край.


<4> По согласованию с учредителем.


<5> Создается на 5,0 - 10,0 тыс. населения.


<6> По согласованию с учредителем.

Приложение N 8. Нормативы штатной численности социально-реабилитационных центров для несовершеннолетних (социальных приютов для несовершеннолетних)



Приложение N 8
к Постановлению
Правительства Красноярского края
от 17 февраля 2017 г. N 97-п

(в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

Таблица 1. Примерное штатное расписание




Таблица 1

N п/п

Наименование должности

Количество штатных единиц

при плановом количестве получателей социальных услуг от 800 и более

1

2

3

1

Административно-управленческий персонал

1.1

Директор

1,0

1.2

Заместитель директора, начальник хозяйственного отдела

2,0

1.3

Старший специалист по кадрам, специалист по кадрам, инспектор по кадрам

1,0 - 2,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при численности работников свыше 150 чел.)

1.4

Ведущий юрисконсульт, юрисконсульт, юрист

1,0

1.5

Главный бухгалтер

1,0

1.6

Заместитель главного бухгалтера, ведущий бухгалтер, бухгалтер, экономист

3,0 (1,0 дополнительно в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания)

1.7

Секретарь руководителя, делопроизводитель, документовед

1,0 (в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания)

1.8

Специалист по охране труда

1,0 при численности работников свыше 60 человек

(п. 1.8 в ред. Постановления Правительства Красноярского края от 07.03.2018 N 81-п)

1.9

Инженер-электроник (электроник), инженер-программист (программист), инженер по защите информации, техник по защите информации

0,5 - 1,0 максимальный норматив штатной численности вводится при наличии в учреждении отделений круглосуточного пребывания на 30 и более мест

2

Вспомогательный и обслуживающий персонал

2.1

Инженер

1,0 при наличии систем водоснабжения, канализации, отопления, вентиляции, кондиционирования и теплоснабжения

2.2

Механик

1,0 при наличии более 6 автомобилей

2.3

Водитель автомобиля

1,0 на одну единицу транспорта

2.4

Уборщик служебных помещений

количество штатных единиц уборщика служебных помещений устанавливается из расчета одна единица на каждые 500 кв. м убираемой площади, но не менее одной на организацию

2.5

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник, слесарь-ремонтник, слесарь по обслуживанию систем вентиляции и кондиционирования, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

1,0 на 500 кв. м учреждения при централизованном тепловодоснабжении, но не более 2,0 на учреждение

2.6

Сторож, дежурный по режиму (при наличии комплексной компьютерной системы видеонаблюдения)

4,5 на круглосуточный пост охраны при отсутствии договора со специализированной организацией, осуществляющей охрану объектов

2.7

Дворник, уборщик территории

количество штатных единиц уборщика территории (дворника) устанавливается из расчета одна единица на каждые 2050 кв. м летом и 1050 кв. м зимой убираемой площади

2.8

Оператор котельной

рассчитывается в соответствии с техническим паспортом объекта

2.9

Машинист (кочегар) котельной

4,5 при круглосуточном режиме работы при наличии собственной котельной на твердом топливе

2.10

Повар

1,0 в смену при наличии пищеблока (оборудованной кухни) и приготовлении пищи непосредственно в учреждении

2.11

Заведующий производством (шеф-повар)

1,0 при наличии пищеблока (оборудованной кухни) и приготовлении пищи непосредственно в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания

2.12

Кухонный работник, мойщик посуды, официант

0,25 в смену при наличии пищеблока (оборудованной кухни) и приготовлении пищи непосредственно в учреждении

2.13

Буфетчик

2,0 при наличии буфетной в случае приготовления горячей пищи сторонними организациями

2.14

Заведующий хозяйством, заведующий складом, кладовщик, кастелянша, сестра-хозяйка

1,5 - 3,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии отделений с круглосуточным пребыванием на 30 и более мест)

2.15

Подсобный рабочий, грузчик

0,5 при наличии в учреждении складских помещений и пищеблока

2.16

Машинист по стирке белья

0,5 - 1,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при наличии отделений с круглосуточным пребыванием на 30 и более мест и невозможности и (или) нецелесообразности заключения договора с организацией, оказывающей услуги по стирке белья)

3

Основной персонал

3.1

Отделение приема и диагностики несовершеннолетних

3.1.1

Заведующий отделением

1,0 (отделение создается в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания)

3.1.2

Специалист по социальной работе

1,0

3.1.3

Воспитатель

1,0

3.1.4

Социальный педагог, педагог-психолог, психолог

1,0

3.1.5

Помощник воспитателя

2,0

3.1.6

Медицинская сестра

1,0 - 5,0 (максимальный норматив штатной численности вводится в учреждении на 50 и более мест круглосуточного пребывания)

3.1.7

Медицинский дезинфектор

1,0

3.1.8

Врач-педиатр

0,5 - 1,0 (в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания, но не более 1,0 на учреждение)

3.1.9

Врач-психиатр, врач-психотерапевт

0,25 (в учреждении на 30 и более мест круглосуточного пребывания)

3.2

Отделение социальной реабилитации несовершеннолетних (кризисное отделение для несовершеннолетних, временный приют для несовершеннолетних)

3.2.1

Заведующий отделением

1,0 (отделение создается при наличии не менее 2 воспитательных групп круглосуточного пребывания при численности детей в воспитательной группе не более 8 человек)

3.2.2

Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере

0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение

3.2.3

Социальный педагог

0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение

3.2.4

Младший воспитатель, помощник воспитателя

2,5 - 3,0 на каждую воспитательную группу

3.2.5

Специалист по социальной работе, специалист по реабилитационной работе в социальной сфере

0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение

3.2.6

Воспитатель

3,0 на каждую воспитательную группу

3.2.7

Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель

0,5 на каждую воспитательную группу, но не более 2,0 на отделение

3.2.8

Инструктор по физической культуре

1,0 при наличии спортивного (тренажерного) зала, стадиона, оборудованной спортивной площадки

3.2.9

Инструктор по труду

1,0 при наличии мастерских и программ трудовой реабилитации несовершеннолетних

3.3

Отделение дневного пребывания несовершеннолетних

3.3.1

Заведующий отделением

1,0 (отделение создается при наличии 2 и более групп дневного пребывания несовершеннолетних в учреждении при численности детей в группе 10 чел.)

3.3.2

Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере

0,5 на каждую группу дневного пребывания, но не более 1,0 на отделение

3.3.3

Помощник воспитателя

0,5 на каждую группу дневного пребывания, но не более 1,0 на отделение

3.3.4

Специалист по социальной работе

0,5 на каждую группу дневного пребывания, но не более 1,0 на отделение

3.3.5

Воспитатель

1,0 на каждую группу дневного пребывания

3.3.6

Руководитель кружка, педагог дополнительного образования, культорганизатор, музыкальный руководитель

1,0

3.4

Отделение социальной помощи семье и детям (отделение социального сопровождения семьи и детей; отделение социальной психолого-педагогической помощи семье и детям)

3.4.1

Заведующий отделением

1,0

3.4.2

Психолог, педагог-психолог, психолог в социальной сфере

1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение

3.4.3

Социальный педагог, специалист по работе с семьей

1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение

3.4.4

Специалист по социальной работе

1,0 на 250 получателей услуг, но не более 2,0 на отделение

3.5

Отделение социально-правовой помощи

3.5.1

Заведующий отделением

1,0

3.5.2

Ведущий юрисконсульт, юрисконсульт, юрист

1,0 - 2,0 (максимальный норматив штатной численности вводится при 1000 и более получателей социальных услуг)

3.5.3

Специалист по социальной работе

1,0 - 2,0 (максимальный норматив вводится при 1000 и более получателей)

3.6

Организационно-методическое отделение

3.6.1

Заведующий отделением

1,0 (отделение создается при усло