Утверждено
Указом Главы
Республики Бурятия
от 28.10.2016 N 185
ПОЛОЖЕНИЕ О СОВЕТЕ ПО КАДРОВОЙ ПОЛИТИКЕ ПРИ ГЛАВЕ РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ
1. Совет по кадровой политике при Главе Республики Бурятия (далее - Совет) является совещательным органом при Главе Республики Бурятия, образованным в целях эффективного использования кадрового потенциала Республики Бурятия, содействия развитию системы государственной гражданской службы Республики Бурятия и муниципальной службы в Республике Бурятия (далее - государственная и муниципальная служба), а также реализации единой кадровой политики в Республике Бурятия в системе государственного и муниципального управления.
2. Совет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральным законодательством, Конституцией Республики Бурятия, законодательством Республики Бурятия, а также настоящим Положением.
3. Совет организует свою деятельность во взаимодействии с федеральными органами государственной власти и органами государственной власти Республики Бурятия, органами местного самоуправления в Республике Бурятия, организациями и общественными объединениями.
4. Основными задачами Совета являются:
- подготовка предложений по совершенствованию кадровой политики Республики Бурятия, организации и прохождения государственной и муниципальной службы;
- подготовка предложений Главе Республики Бурятия по совершенствованию федерального законодательства и законодательства Республики Бурятия о государственной и муниципальной службе;
- мониторинг реализации кадровой политики в исполнительных органах государственной власти Республики Бурятия, органах местного самоуправления в Республике Бурятия, а также в подведомственных им учреждениях, подготовка аналитических справок и предложений Главе Республики Бурятия о положении дел в данной области;
- анализ эффективности организации профессиональной переподготовки, повышения квалификации государственных гражданских и муниципальных служащих в Республике Бурятия;
- подготовка предложений по повышению престижа государственной и муниципальной службы в Республике Бурятия, подготовка предложений по проведению оценки профессиональной деятельности лиц, замещающих государственные должности Республики Бурятия, государственных гражданских служащих Республики Бурятия, замещающих должности государственной службы категории "руководители" высшей группы должностей;
- подготовка предложений об организации и проведении республиканских семинаров, совещаний, конференций по наиболее актуальным проблемам развития государственной и муниципальной службы, развития и управления кадрового потенциала государственной и муниципальной службы, по вопросам обобщения и распространения современного отечественного и зарубежного передового опыта подготовки специалистов в сферах государственного и муниципального управления;
- рассмотрение по поручению Главы Республики Бурятия иных вопросов, относящихся к компетенции Совета.
5. В целях реализации указанных задач Совет выполняет следующие функции:
- рассматривает проекты нормативных правовых актов Главы Республики Бурятия и Правительства Республики Бурятия по вопросам организации и прохождения государственной гражданской и муниципальной службы в Республике Бурятия;