АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ТЮМЕНИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 5 августа 2013 года N 93


Об утверждении Положения о порядке применения взысканий, предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации"

(с изменениями на 5 июля 2021 года)

(в ред. постановлений Администрации города Тюмени от 13.11.2013 N 133, от 13.11.2017 N 131, от 03.04.2018 N 36, от 14.09.2018 N 131, от 03.12.2018 N 155, от 26.07.2019 N 11, от 25.09.2019 N 14, от 16.12.2019 N 18, от 13.03.2020 N 12, от 05.10.2020 N 41, от 05.07.2021 N 36)




В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", постановлением Правительства Тюменской области от 10.04.2012 N 136-п "О порядке и сроках применения взысканий, предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации", руководствуясь статьей 58 Устава города Тюмени, Администрация города Тюмени постановила:


1. Утвердить Положение о порядке применения взысканий, предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" согласно приложению к настоящему постановлению.


(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 13.03.2020 N 12)


1.1. Исключен. - Постановление Администрации города Тюмени от 14.09.2018 N 131.


2. Заместителю Главы города Тюмени, директору административного департамента обеспечить ознакомление с настоящим постановлением под роспись муниципальных служащих Администрации города Тюмени.


(в ред. постановлений Администрации города Тюмени от 13.11.2017 N 131, от 14.09.2018 N 131)


3. Пресс-службе Администрации города Тюмени информационно-аналитического управления административного департамента опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации и разместить его на официальном сайте Администрации города Тюмени в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".


4. Исключен. - Постановление Администрации города Тюмени от 14.09.2018 N 131.



Глава Администрации города
А.В.МООР



Приложение
к постановлению
от 05.08.2013 N 93



ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПРИМЕНЕНИЯ ВЗЫСКАНИЙ, ПРЕДУСМОТРЕННЫХ СТАТЬЯМИ 14.1, 15 И 27 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА ОТ 02.03.2007 N 25-ФЗ "О МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ"

(в ред. постановлений Администрации города Тюмени от 13.11.2013 N 133, от 03.04.2018 N 36, от 14.09.2018 N 131, от 03.12.2018 N 155, от 26.07.2019 N 11, от 25.09.2019 N 14, от 16.12.2019 N 18, от 13.03.2020 N 12, от 05.10.2020 N 41, от 05.07.2021 N 36)



1. Настоящее Положение о порядке применения взысканий, предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" (далее - Положение), разработано в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", постановлением Правительства Тюменской области от 10.04.2012 N 136-п "О порядке и сроках применения взысканий, предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", постановлением Правительства Тюменской области от 10.04.2012 N 135-п "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения муниципальными служащими требований к служебному поведению".


(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 13.03.2020 N 12)


2. Положение определяет порядок применения в отношении муниципальных служащих Администрации города Тюмени (далее - муниципальные служащие) взысканий, предусмотренных статьями 14.1, 15 и 27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции федеральными законами (далее - взыскания за коррупционные правонарушения).


(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 13.03.2020 N 12)


3. Взыскания за коррупционные правонарушения применяются представителем нанимателя (работодателем):


а) Главой города Тюмени в отношении муниципальных служащих, замещающих следующие должности муниципальной службы в Администрации города Тюмени:


первый заместитель Главы города Тюмени;


заместитель Главы города Тюмени;


заместитель Главы города Тюмени, директор департамента;


руководитель отраслевого (функционального), территориального органа Администрации города Тюмени;


(пп. "а" в ред. постановления Администрации города Тюмени от 05.10.2020 N 41)


б) руководителем административного департамента Администрации города Тюмени (далее - административный департамент) в отношении муниципальных служащих, замещающих все должности муниципальной службы Администрации города Тюмени, за исключением должностей муниципальной службы, перечисленных в подпункте "а" настоящего пункта.


(в ред. постановлений Администрации города Тюмени от 14.09.2018 N 131, от 26.07.2019 N 11, от 16.12.2019 N 18, от 05.07.2021 N 36)


4. Взыскания за коррупционные правонарушения применяются по результатам проверки соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральными законами от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее - требования к служебному поведению), проведенной в соответствии с Положением о порядке проведения проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, включенных в соответствующий перечень, а также муниципальными служащими, замещающими указанные должности, достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при поступлении на муниципальную службу, и соблюдения муниципальными служащими ограничений, запретов, требований о предотвращении и об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных федеральным законодательством, утвержденным постановлением Правительства Тюменской области от 10.04.2012 N 135-п (далее - проверка).


Абзац исключен. - Постановление Администрации города Тюмени от 03.04.2018 N 36.


5. В период проверки уполномоченное структурное подразделение административного департамента (далее - Уполномоченное подразделение) обеспечивает направление муниципальному служащему, в отношении которого проводится проверка, запроса письменных объяснений об информации, являющейся основанием для проведения проверки.


(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 16.12.2019 N 18)


Если по истечении двух рабочих дней со дня получения запроса указанное объяснение муниципальным служащим не представлено, уполномоченным должностным лицом Уполномоченного подразделения составляется в письменной форме акт о непредставлении объяснений, который должен содержать:


(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 16.12.2019 N 18)


1) дату и номер акта;


2) время и место составления акта;


3) фамилию, имя, отчество муниципального служащего, в отношении которого проводится проверка;


4) дату, номер запроса о представлении объяснения в отношении информации, являющейся основанием для проведения проверки, дату получения указанного запроса муниципальным служащим;


5) сведения о непредставлении письменных объяснений;


6) подписи уполномоченного должностного лица Уполномоченного подразделения, составившего акт, а также двух муниципальных служащих административного департамента, подтверждающих непредставление муниципальным служащим письменных объяснений.


(пп. 6 в ред. постановления Администрации города Тюмени от 16.12.2019 N 18)


6. Представитель нанимателя (работодатель) на основании материалов, указанных в части 3 статьи 27.1 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", принимает одно из следующих решений:


(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 03.12.2018 N 155)


а) в случае, если установлено соблюдение муниципальным служащим требований к служебному поведению - об отсутствии оснований для применения к нему взыскания, предусмотренного статьями 14.1, 15 или 27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации";


б) в случае, если установлено несоблюдение муниципальным служащим требований к служебному поведению - о применении к нему взыскания, предусмотренного статьями 14.1, 15 или 27 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", с указанием конкретного вида взыскания.


7. Подготовку проекта муниципального правового акта о применении к муниципальному служащему взыскания за коррупционные правонарушения (далее - акт о применении взыскания) осуществляет должностное лицо Уполномоченного подразделения.


(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 16.12.2019 N 18)


8. В акте о применении взыскания указываются: основание применения взыскания - часть 1 или 2 статьи 27.1 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", коррупционное правонарушение и нормативные правовые акты, положения которых нарушены муниципальным служащим, конкретный вид дисциплинарного взыскания, примененный к муниципальному служащему.


(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 03.04.2018 N 36)


9. Копия акта о применении взыскания вручается муниципальному служащему Уполномоченным подразделением под подпись в течение пяти рабочих дней со дня издания соответствующего акта.


(в ред. постановлений Администрации города Тюмени от 25.09.2019 N 14, от 16.12.2019 N 18)


10. Если муниципальный служащий отказывается знакомиться под подпись с актом о применении взыскания, уполномоченным должностным лицом Уполномоченного подразделения составляется акт, который должен содержать:


(в ред. постановления Администрации города Тюмени от 16.12.2019 N 18)


а) дату и его номер;

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»