4. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ УПРАВЛЕНИЯ
4.1. Деятельность Управления организуется в соответствии с планом работы мэрии и планами работы Управления.
4.2. Структура и штатная численность Управления утверждаются мэром города Ярославля.
4.3. Руководство и организацию работы Управления осуществляет начальник Управления, назначаемый на должность и освобождаемый от должности в установленном порядке мэром города Ярославля на условиях трудового договора.
4.4. Начальник Управления является должностным лицом городского самоуправления.
4.5. В отсутствие начальника Управления его функции исполняет один из заместителей начальника Управления в соответствии с муниципальным правовым актом начальника Управления.
(п. 4.5 в ред. Решения Муниципалитета г. Ярославля от 05.12.2008 N 37)
4.6. Начальник управления:
- руководит деятельностью Управления, обеспечивает выполнение задач и функций, возложенных на Управление;
- участвует в работе муниципалитета, координационных и совещательных органов, образуемых мэрией города, по вопросам, относящимся к компетенции Управления;
- представляет мэрию по вопросам, относящимся к компетенции Управления;
- без доверенности действует от имени Управления, заключает договоры по направлениям деятельности Управления;
- осуществляет прием и увольнение работников Управления, принимает решения о поощрении работников Управления и применении к ним дисциплинарных взысканий; в установленном порядке назначает на должность и освобождает от занимаемой должности, а также заключает трудовые договоры с руководителями подведомственных муниципальных учреждений, принимает решение об их поощрении и применении к ним дисциплинарных взысканий;
(в ред. Решения Муниципалитета г. Ярославля от 09.09.2008 N 774)
- утверждает положение о структурных подразделениях Управления;