N п/п

Наименование критерия

Содержание критерия

Расчет критерия в баллах

"1. Выполнение КЦП в предшествующем конкурсу году.
Количество баллов по данному критерию определяется по формуле:
К1 = (К1.1 + К1.2) / 2

1.1.

Выполнение КЦП в предшествующем конкурсу году

Оценивается как отношение фактической численности студентов, принятых на обучение за счет средств областного бюджета, к установленным КЦП в предшествующем конкурсу году

где Цфп - фактическая численность студентов, принятых на обучение за счет средств областного бюджета в предшествующем конкурсу году,
Цп - установленные КЦП в предшествующем конкурсу году

1.2.

Выполнение КЦП по приоритетным для региона направлениям подготовки в предшествующем конкурсу году

Оценивается как отношение фактической численности студентов, принятых на обучение за счет средств областного бюджета по приоритетным профессиям и специальностям для экономики региона, к установленным КЦП в предшествующем конкурсу году по приоритетным профессиям и специальностям для экономики региона

где Цфпр - фактический прием на обучение за счет средств областного бюджета по приоритетным для региона направлениям в предшествующем конкурсу году,
Цппр - установленные КЦП в предшествующем конкурсу году по приоритетным для региона направлениям

2. Региональная потребность в кадрах за предшествующий конкурсу год.
Количество баллов по данному критерию определяется значением К2

2.1.

Востребованность выпускников учреждения на региональном рынке труда предшествующего конкурсу года по полученной профессии/специальности

Оценивается как отношение числа трудоустроенных по полученной профессии/специальности выпускников очной формы обучения в предшествующем конкурсу году к общему числу выпускников, завершивших полный курс обучения по очной форме в предшествующем конкурсу году

где Чтр - число трудоустроенных по полученной профессии/специальности выпускников очной формы обучения в предшествующем конкурсу году,
Чво - общее число выпускников, завершивших полный курс обучения по очной форме в предшествующем конкурсу году

3. Работа с потенциальными работодателями по трудоустройству выпускников учреждения.
Количество баллов по данному критерию определяется значением К3

3.1.

Работа с потенциальными работодателями по трудоустройству выпускников

Оценивается как отношение численности выпускников очной формы обучения, получивших направление на работу в предшествующем конкурсу году, к общей численности выпускников очной формы обучения в данном году

Вн - численность выпускников очной формы обучения, получивших направление на работу в предшествующем конкурсу году,
Вво - общее число выпускников, завершивших полный курс обучения по очной форме в данном году

4. Ресурсная обеспеченность образовательного процесса.
Количество баллов по данному критерию определяется по формуле:
К4 = (К4.1 + К4.2 + К4.3 + К4.4 + К4.5) / 5

4.1.

Штатные педагогические работники

Оценивается как отношение численности аттестованных штатных педагогических работников, обеспечивающих реализацию образовательных программ, в предшествующем конкурсу году к общей численности штатных педагогических работников в данном году

где Пшт - численность аттестованных штатных педагогических работников, обеспечивающих реализацию образовательных программ, в предшествующем конкурсу году,
Побщ - общая численность педагогических работников в данном году

4.2.

Педагогические работники, имеющие квалификационные категории

Оценивается как отношение численности штатных педагогических работников, имеющих первую и высшую квалификационные категории, в предшествующем конкурсу году к общей численности штатных педагогических работников в предшествующем конкурсу году

где Пкат - численность штатных педагогических работников, имеющих первую и высшую квалификационные категории, в предшествующем конкурсу году,
Побщ - общая численность штатных педагогических работников в предшествующем конкурсу году

4.3.

Педагогические работники, прошедшие повышение квалификации

Оценивается как отношение численности педагогических работников, прошедших курсы повышения квалификации или стажировку на предприятии в объеме не менее 36 часов в предшествующем конкурсу году, к общей численности штатных педагогических работников в предшествующем конкурсу году

где Пкв - численность педагогических работников, прошедших курсы повышения квалификации или стажировку на предприятии в объеме не менее 36 часов в предшествующем конкурсу году,
Побщ - общая численность штатных педагогических работников в предшествующем конкурсу году

4.4.

Средняя заработная плата преподавателей и мастеров производственного обучения

Оценивается как отношение средней заработной платы штатных преподавателей и мастеров производственного обучения в предшествующем конкурсу году к средней заработной плате в Самарской области в предшествующем конкурсу году

где Рпр - размер средней заработной платы штатных преподавателей и мастеров производственного обучения в предшествующем конкурсу году,
Рср - средняя заработная плата в Самарской области в предшествующем конкурсу году

4.5.

Объем денежных средств, направленных в течение пяти лет, предшествующих конкурсу, на развитие материально-технической базы, обеспечивающей проведение всех видов лабораторных работ и практических занятий

Оценивается как отношение денежных средств, направленных на развитие материально-технической базы, обеспечивающей проведение всех видов лабораторных работ и практических занятий, в течение пяти лет, предшествующих конкурсу, в общем объеме денежных средств, полученных из всех источников в течение пяти лет, предшествующих конкурсу

где ДСмат - объем денежных средств, направленных в течение пяти лет, предшествующих конкурсу, на развитие материально-технической базы,
ДСобщ - общий объем денежных средств, полученных из всех источников в течение пяти лет, предшествующих конкурсу

5. Выполнение лицензионных нормативов и аккредитационных требований.
Максимально возможное количество отрицательных баллов по данному критерию К5 = -50

5.1.

Выполнение лицензионных нормативов и аккредитационных требований

Оценивается факт наличия предписаний об устранении нарушений при осуществлении образовательной деятельности (приостановление действия лицензии, свидетельства о государственной аккредитации, аннулирование лицензии, лишение государственной аккредитации) в предшествующем конкурсу году

К5
При наличии предписания и неустраненных нарушений в предшествующем конкурсу году - минус 50 баллов;
при отсутствии предписаний или документально подтвержденных фактов устранения нарушений в предшествующем конкурсу году - 0 баллов

6. Качество и уровень подготовки выпускников.
Максимальное возможное количество баллов по данному критерию К6 = 10

6.1.

Наличие основных профессиональных образовательных программ, прошедших профессионально-общественную аккредитацию, срок действия которой истекает не ранее завершения учебного года, на который устанавливаются контрольные цифры

Оценивается факт прохождения образовательной организацией профессионально-общественной аккредитации

К6
При наличии подтверждающего документа - 10 баллов";