ПРАВИТЕЛЬСТВО ТВЕРСКОЙ ОБЛАСТИ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 21 января 2016 года N 10-пп


Об оплате труда работников государственного автономного учреждения Тверской области "Региональное Информационное Агентство "Верхневолжье"

(с изменениями на 1 декабря 2023 года)

(в ред. Постановлений Правительства Тверской области от 02.08.2018 N 220-пп, от 22.08.2019 N 333-пп, от 28.09.2020 N 446-пп, от 04.08.2022 N 448-пп, от 21.12.2022 N 741-пп, от 31.10.2023 N 463-пп, от 01.12.2023 N 534-пп)

В соответствии со статьями 135 и 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 4 Закона Тверской области от 29.12.2004 N 88-ЗО "Об оплате труда работников государственных учреждений Тверской области" и Постановлением Администрации Тверской области от 02.12.2008 N 454-па "О системе оплаты труда в государственных учреждениях Тверской области" Правительство Тверской области постановляет:

1. Установить в государственном автономном учреждении Тверской области "Региональное Информационное Агентство "Верхневолжье" систему оплаты труда.

2. Утвердить Положение об оплате труда работников государственного автономного учреждения Тверской области "Региональное Информационное Агентство "Верхневолжье" (прилагается).

3. Оплата труда в государственном автономном учреждении Тверской области "Региональное Информационное Агентство "Верхневолжье" осуществляется в пределах ассигнований, предусмотренных Правительству Тверской области законом Тверской области об областном бюджете Тверской области на соответствующий финансовый год (на соответствующий финансовый год и на плановый период).

4. Определить, что в целях реализации Положения об оплате труда работников государственного автономного учреждения Тверской области "Региональное Информационное Агентство "Верхневолжье", утвержденного настоящим Постановлением, от имени Правительства Тверской области выступает руководитель аппарата Правительства Тверской области.

5. Признать утратившими силу:

а) Постановление Администрации Тверской области от 02.12.2009 N 507-па "О порядке и условиях оплаты и стимулирования труда работников государственного автономного учреждения Тверской области "Редакция газеты "Тверская жизнь";

б) Постановление Администрации Тверской области от 07.02.2011 N 31-па "О порядке и условиях оплаты и стимулирования труда работников государственного автономного учреждения Тверской области "Редакция газеты "Тверские ведомости";

в) Постановление Администрации Тверской области от 21.02.2011 N 74-па "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 07.02.2011 N 31-па";

г) Постановление Администрации Тверской области от 21.02.2011 N 80-па "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 02.12.2009 N 507-па";

д) Постановление Правительства Тверской области от 10.11.2011 N 190-пп "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 02.12.2009 N 507-па";

е) Постановление Правительства Тверской области от 01.12.2011 N 220-пп "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 07.02.2011 N 31-па";

ж) Постановление Правительства Тверской области от 07.12.2012 N 750-пп "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 02.12.2009 N 507-па";

з) Постановление Правительства Тверской области от 18.12.2012 N 774-пп "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 07.02.2011 N 31-па";

и) Постановление Правительства Тверской области от 21.05.2013 N 189-пп "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 07.02.2011 N 31-па";

к) Постановление Правительства Тверской области от 28.05.2013 N 206-пп "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 02.12.2009 N 507-па";

л) Постановление Правительства Тверской области от 06.11.2013 N 547-пп "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 02.12.2009 N 507-па";

м) Постановление Правительства Тверской области от 12.11.2013 N 566-пп "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 07.02.2011 N 31-па";

н) Постановление Правительства Тверской области от 24.06.2014 N 303-пп "О внесении изменений в Постановление Администрации Тверской области от 02.12.2009 N 507-па";

о) Постановление Правительства Тверской области от 22.04.2015 N 188-пп "О внесении изменения в Постановление Администрации Тверской области от 07.02.2011 N 31-па".

6. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Губернатор Тверской области
А.В.ШЕВЕЛЕВ

Приложение
к Постановлению Правительства
Тверской области
от 21 января 2016 г. N 10-пп

ПОЛОЖЕНИЕ
 об оплате труда работников государственного автономного учреждения Тверской области "Региональное Информационное Агентство "Верхневолжье"

(в ред. Постановлений Правительства Тверской области от 02.08.2018 N 220-пп, от 22.08.2019 N 333-пп, от 28.09.2020 N 446-пп, от 04.08.2022 N 448-пп, от 21.12.2022 N 741-пп, от 31.10.2023 N 463-пп, от 01.12.2023 N 534-пп)

Раздел I Общие положения

1. Настоящее Положение об оплате труда работников государственного автономного учреждения Тверской области "Региональное Информационное Агентство "Верхневолжье" разработано в соответствии с требованиями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.

2. Положение устанавливает порядок и условия оплаты труда в государственном автономном учреждении Тверской области "Региональное Информационное Агентство "Верхневолжье" (далее - Учреждение).

Под работниками Учреждения понимаются работники, занимающие должности руководителей, специалистов и служащих. Работникам устанавливается должностной оклад.

(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 31.10.2023 N 463-пп)

Под рабочими Учреждения понимаются работники, работающие по профессиям рабочих. Рабочим назначается оклад.

3. Условия оплаты труда, включая размер должностного оклада работника (оклада рабочего), компенсационных и стимулирующих выплат, являются обязательными для включения в трудовые договоры с работниками (рабочими) Учреждения.

4. При утверждении Правительством Российской Федерации базовых должностных окладов по профессиональным квалификационным группам (далее - ПКГ) должностные оклады работников (оклады рабочих), входящих в указанные ПКГ, устанавливаются в размере не ниже соответствующих базовых должностных окладов (окладов), установленных настоящим Положением.

5. Оплата труда работников (рабочих), занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего дня или неполной рабочей недели, производится пропорционально отработанному времени либо в зависимости от выполненного объема работ. Определение размеров заработной платы по основной должности, а также по должности, занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой должности (виду работ).

6. Заработная плата работника (рабочего) предельным размером не ограничивается, за исключением случаев, установленных пунктом 7.1 настоящего раздела.

(в ред. Постановления Правительства Тверской области от 02.08.2018 N 220-пп)

7. Заработная плата за месяц работников (рабочих) не может быть менее установленного законодательством минимального размера оплаты труда.

7.1. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы генерального директора, его заместителей, главного бухгалтера Учреждения устанавливается в следующих пределах:

а) для генерального директора Учреждения - в кратности до 6 (среднемесячная заработная плата генерального директора Учреждения не должна превышать шестикратный размер среднемесячной заработной платы работников соответствующего Учреждения);

б) для заместителей генерального директора, главного бухгалтера Учреждения - в кратности до 5 (среднемесячная заработная плата заместителя генерального директора, главного бухгалтера Учреждения не должна быть более чем в пять раз больше размера среднемесячной заработной платы работников Учреждения);

(пп. "б" в ред. Постановления Правительства Тверской области от 22.08.2019 N 333-пп)

в) утратил силу с 22 августа 2019 года. - Постановление Правительства Тверской области от 22.08.2019 N 333-пп.

Среднемесячная заработная плата генерального директора, заместителей генерального директора и главного бухгалтера Учреждения формируется за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитывается за календарный год.

Среднемесячная заработная плата работников Учреждения формируется за счет всех источников финансового обеспечения без учета заработной платы генерального директора, заместителей генерального директора, главного бухгалтера и рассчитывается за календарный год.

(п. 7.1 введен Постановлением Правительства Тверской области от 02.08.2018 N 220-пп)

Раздел II Порядок и условия оплаты труда работников (рабочих) Учреждения

8. Должностные оклады работников печатных средств массовой информации Учреждения устанавливаются на основе отнесения занимаемых ими должностей к квалификационным уровням ПКГ, утвержденных Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 18.07.2008 N 342н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников печатных средств массовой информации":