ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ ПО ОПЛАТЕ ЖИЛОГО ПОМЕЩЕНИЯ И КОММУНАЛЬНЫХ УСЛУГ РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ, РАСПОЛОЖЕННЫХ В СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ И ПОСЕЛКАХ ГОРОДСКОГО ТИПА ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ, ПРОЖИВАЮЩИМ В СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ И ПОСЕЛКАХ ГОРОДСКОГО ТИПА ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ
(в ред. Постановлений Правительства Орловской области от 17.11.2016 N 453, от 27.12.2017 N 553, от 02.07.2020 N 419, от 23.10.2020 N 647)
1. Настоящее Положение в соответствии с частью 1 статьи 24 Закона Орловской области от 25 декабря 2012 года N 1444-ОЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Орловской области" устанавливает порядок и условия предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг работникам государственных медицинских организаций, расположенных в сельской местности и поселках городского типа Орловской области, проживающим в сельской местности и поселках городского типа Орловской области (далее также - меры социальной поддержки).
2. Предоставление мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг осуществляется в виде ежемесячной денежной компенсации следующих расходов (далее - ежемесячная денежная компенсация):
1) наем жилого помещения;
2) плата за коммунальные услуги: электроэнергию (в случаях отсутствия раздельного учета потребления электроэнергии на освещение жилого помещения и иные нужды - электроснабжения), отопление, газоснабжение в части отопления жилого помещения от газовых приборов, за приобретение твердого топлива для отопления жилого помещения в домах, не имеющих центрального отопления и газоснабжения.
3. Право на получение ежемесячной денежной компенсации имеют медицинские, фармацевтические и педагогические работники, работающие в государственных медицинских организациях, расположенных в сельской местности и поселках городского типа Орловской области, и проживающие в сельской местности и поселках городского типа Орловской области (далее - работники государственных медицинских организаций), занятые по основному месту работы. При этом компенсация предоставляется работникам государственных медицинских организаций, расположенных в сельской местности, независимо от объема работы по данной должности, а в поселках городского типа - при условии занятости не менее 0,75 ставки.
Право на указанные меры социальной поддержки сохраняется за работниками медицинских организаций, работавшими в государственных медицинских организациях, расположенных в сельской местности и поселках городского типа Орловской области, проживающими в сельской местности и поселках городского типа Орловской области и вышедшими на пенсию, если общий стаж работы в сельской местности или поселках городского типа указанных работников составляет не менее 10 лет и ко дню выхода на пенсию они пользовались данными льготами (далее - работники государственных медицинских организаций, вышедшие на пенсию).
4. Работникам государственной медицинской организации и работникам государственной медицинской организации, вышедшим на пенсию, имеющим право на получение мер социальной поддержки по оплате одной и той же коммунальной услуги по нескольким основаниям, мера социальной поддержки предоставляется по одному основанию по их выбору.
5. Ежемесячная денежная компенсация предоставляется по адресу места жительства или места пребывания работника государственной медицинской организации и работника государственной медицинской организации, вышедшего на пенсию.
При наличии у работника государственной медицинской организации и работника государственной медицинской организации, вышедшего на пенсию, одновременно регистрации по месту жительства и по месту пребывания в разных жилых помещениях, меры социальной поддержки по оплате жилищно-коммунальных услуг предоставляются по оплате одного жилого помещения по их выбору.
6. При совместном проживании в одном жилом помещении двух и более работников государственных медицинских организаций, работников государственных медицинских организаций, вышедших на пенсию, ежемесячная денежная компенсация предоставляется каждому из них на условиях, установленных пунктом 7 настоящего Положения. При этом общая сумма ежемесячной денежной компенсации по данному жилому помещению не должна превышать фактических расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг из расчета нормативов потребления на 1 человека в месяц, установленных пунктом 7 настоящего Положения, но не более фактических расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг по данному жилому помещению.
7. Компенсации подлежат следующие расходы:
1) плата за наем жилого помещения независимо от формы собственности жилищного фонда в отношении следующих видов помещений: жилой дом, часть жилого дома, квартира, часть квартиры, комната, при наличии у работника государственной медицинской организации, работника государственной медицинской организации, вышедшего на пенсию, заключенного в соответствии с требованиями действующего законодательства с собственником (нанимателем) жилого помещения договора найма (поднайма);
2) плата за коммунальные услуги: