МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН
ПРИКАЗ
от 18 августа 2014 года N 1492
ОБ УТВЕРЖДЕНИИ АНТИКОРРУПЦИОННОЙ ПРОГРАММЫ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН НА 2015 - 2020 ГГ.
Во исполнение Указа Президента Российской Федерации от 11 апреля 2014 года N 226 "О национальном плане противодействия коррупции на 2014 - 2020 годы", Закона Республики Татарстан от 4 мая 2006 года N 34-ЗРТ "О противодействии коррупции в Республике Татарстан" и Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 19.07.2014 N 512 "Об утверждении Государственной программы "Реализация антикоррупционной политики Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы" приказываю:
1. Утвердить прилагаемую Антикоррупционную программу Министерства здравоохранения Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы (далее - Антикоррупционная программа).
2. Возложить координацию мероприятий по выполнению утвержденной настоящим Приказом Антикоррупционной программы и борьбу с коррупцией в сфере здравоохранения на министра здравоохранения Республики Татарстан А.Ю.Вафина.
3. Заместителям министра здравоохранения Республики Татарстан, начальникам управлений и отделов аппарата и территориальных органов Министерства здравоохранения Республики Татарстан и руководителям медицинских организаций Республики Татарстан представлять информацию об исполнении Антикоррупционной программы в установленные сроки.
4. Признать утратившими силу Приказы Министерства здравоохранения Республики Татарстан от 14.11.2011 N 1480 "Об утверждении Отраслевой целевой программы "О реализации антикоррупционной политики Республики Татарстан на 2012 - 2014 гг.", от 25.01.2012 N 55 "О внесении изменений в Приказ Минздрава Республики Татарстан от 14.11.2012 N 1480" и от 04.06.2014 N 1069 "О внесении дополнения в Приказ Минздрава Республики Татарстан от 14.11.2012 N 1480" с 01.01.2015.
5. Контроль исполнения Приказа оставляю за собой.
Министр
А.Ю.ВАФИН
Приложение
к Приказу Минздрава Республики Татарстан от 18 августа 2014 года N 1492
АНТИКОРРУПЦИОННАЯ ПРОГРАММА МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ ТАТАРСТАН НА 2015 - 2020 ГОДЫ
(в редакции Приказа МЗ Республики Татарстан от 20.05.2016 N 1093)
Паспорт антикоррупционной программы
Наименование субъекта бюджетного планирования | Министерство здравоохранения Республики Татарстан |
Наименование Программы | Антикоррупционная программа Министерства здравоохранения Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы |
Должностное лицо, утвердившее Программу (дата утверждения) или наименование и номер соответствующего нормативного акта | Министр здравоохранения Республики Татарстан, приказ от _____________ N _________ |
Цели Программы | Выявление и устранение коррупции (профилактика коррупции), создание условий, препятствующих коррупции, формирование в обществе нетерпимого отношения к коррупции |
Задачи Программы | 1. Совершенствование инструментов и механизмов, в том числе правовых и организационных, противодействия коррупции. |
Характеристика программных мероприятий | 1. Экспертиза ведомственных актов на предмет их коррупциогенности. |
Срок реализации Программы | 2015 - 2020 годы |
Объемы и источники финансирования Программы | Реализация Антикоррупционной программы осуществляется в рамках текущего финансирования Министерства здравоохранения Республики Татарстан |
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы | Реализация Антикоррупционной программы позволит: |
Исполнители | Структурные подразделения Министерства здравоохранения Республики Татарстан, медицинские организации Республики Татарстан |
I. Содержание проблемы и обоснование необходимости решения ее программными средствами
Антикоррупционная программа Министерства здравоохранения Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы (далее - Антикоррупционная программа) разработана на основании: Указа Президента Российской Федерации от 11 апреля 2014 года N 226 "О национальном плане противодействия коррупции на 2014 - 2015 годы", Закона Республики Татарстан от 4 мая 2006 года N 34-ЗРТ "О противодействии коррупции в Республике Татарстан" и Постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 19.07.2014 N 512 "Об утверждении Государственной программы "Реализация антикоррупционной политики Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы".
В рамках реализации Антикоррупционной программы, которая предусматривает меры по выявлению и устранению причин, способствующих проявлению коррупции, в том числе по правовой экспертизе ведомственных актов на предмет их коррупциогенности, по контролю за соблюдением сотрудниками требований, предъявляемых действующим законодательством о государственной службе, Министерством здравоохранения Республики Татарстан были предприняты конкретные меры, направленные на предупреждение и выявление правонарушений в подведомственных учреждениях.
Систематически проводится анализ результатов проверок, причин, способствующих появлению финансово-хозяйственных нарушений. Совместно с руководителями учреждений здравоохранения проводятся мероприятия, направленные на укрепление финансово-хозяйственной дисциплины, принимаются меры по своевременному устранению выявленных недостатков. С целью выявления причин нелегитимного взимания средств за оказанные медицинские услуги проводились проверки медицинских организаций республики, направленные на выявление коррупциогенности во взаимоотношениях "врач - пациент". Также проводилось анкетирование пациентов по вопросам удовлетворенности населения качеством оказываемой медицинской помощью.
В республике при налаженном функционировании ведомственной системы контроля качества медицинской помощи экспертиза должностными лицами осуществляется зачастую формально, без принятия эффективных управленческих решений.
Решению обозначенных проблем будут способствовать программные мероприятия, разработанные в рамках данной Программы.
Настоящая Программа разработана в целях совершенствования системы противодействия коррупции в здравоохранении Республики Татарстан, формирования в обществе нетерпимого отношения к коррупции. В программе учтены требования Национального плана противодействия коррупции на 2016 - 2017 годы, Государственной программы "Реализация антикоррупционной политики Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы" и положительный опыт реализации Антикоррупционной программы Министерства здравоохранения Республики Татарстан на 2012 - 2014 годы.
(абзац введен Приказом МЗ Республики Татарстан от 20.05.2016 N 1093)
В Министерстве здравоохранения Республики Татарстан (далее - Министерство) созданы и функционируют:
Комиссия при министре здравоохранения по противодействию коррупции;
Комиссия Министерства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов.
(абзац введен Приказом МЗ Республики Татарстан от 20.05.2016 N 1093)
В Министерстве назначены лица, ответственные за профилактику коррупционных и иных правонарушений.
(абзац введен Приказом МЗ Республики Татарстан от 20.05.2016 N 1093)
II. Основные цели и задачи реализации Антикоррупционной программы
Целью Антикоррупционной программы является выявление и устранение коррупции (профилактика коррупции), создание условий, препятствующих коррупции, формирование в обществе нетерпимого отношения к коррупции.
Антикоррупционная программа предполагает решение следующих задач:
1. Совершенствование инструментов и механизмов, в том числе правовых и организационных, противодействия коррупции.
2. Выявление и устранение коррупциогенных факторов в нормативных правовых актах и проектах нормативных правовых актов посредством проведения антикоррупционной экспертизы, обеспечение условий независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов.
3. Оценка состояния коррупции посредством проведения мониторинговых исследований.
4. Активизация антикоррупционного обучения и антикоррупционной пропаганды, вовлечение кадровых, материальных, информационных и других ресурсов гражданского общества в противодействие коррупции.
5. Обеспечение открытости, доступности для населения деятельности государственных служащих Министерства, укрепление их связи с гражданским обществом, стимулирование антикоррупционной активности общественности.
6. Обеспечение открытости, добросовестной конкуренции и объективности при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечении государственных нужд.
7. Усиление мер по минимизации бытовой коррупции.
По итогам реализации Антикоррупционной программы ожидается достижение к концу 2020 года следующих результатов:
повышение уровня соблюдения прав пациентов;
открытость и доступность для граждан и организаций деятельности органов Министерства, упрочение их связи с гражданским обществом;
повышение доверия граждан к органам государственной власти;
снижение количества письменных обращений с жалобами на коррупциогенные действия работников медицинских организаций РТ;
повысить уровень качества лечения;
обеспечить неукоснительное соблюдение законодательства о государственных закупках;
обеспечить равную доступность медицинской помощи.
Сроки реализации Антикоррупционной программы: 2015 - 2020 годы.
III. Перечень программных мероприятий
В соответствии с поставленными задачами Антикоррупционная программа предусматривает следующие мероприятия:
Основные программные мероприятия
Наименование мероприятия в соответствии с Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 19.07.2014 N 512 "Об утверждении Государственной программы "Реализация антикоррупционной политики Республики Татарстан на 2015 - 2020 годы" | Наименование мероприятий оперативного плана Министерства здравоохранения РТ по реализации Программы | Исполнители мероприятий от Министерства здравоохранения Республики Татарстан | Срок исполнения (годы) |
2 | 3 | 4 | 5 |
1. Совершенствование инструментов и механизмов, в том числе правовых и организационных, противодействия коррупции | |||
1.1. Разработка нормативных правовых актов и внесение изменений в законодательные и иные нормативные правовые акты Республики Татарстан о противодействии коррупции, муниципальные нормативные правовые акты во исполнение федерального законодательства и на основе обобщения практики применения действующих антикоррупционных норм в Республике Татарстан | При необходимости подготовка предложений о внесении изменений в законодательные акты о противодействии коррупции во исполнение федерального законодательства и на основе обобщения практики применения действующих антикоррупционных норм в Республике Татарстан | Отделы и управления министерства; Юридический отдел (Т.А.Стрюкова); | 2015 - 2020 |
1.2. Действенное функционирование подразделений органов государственной власти и органов местного самоуправления по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностных лиц кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (с освобождением от иных функций, не относящихся к антикоррупционной работе)) в соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 21 сентября 2009 года N 1065 и Президента Республики Татарстан от 1 ноября 2010 года N УП-711, соблюдение принципа стабильности кадров, осуществляющих вышеуказанные функции | Действенное функционирование должностных лиц кадровых служб, ответственных за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений (с освобождением от иных функций, не относящихся к антикоррупционной работе) | Отдел кадров (Ю.А.Кнни) | 2015 - 2020 |
1.3. Проведение с соблюдением требований законодательства о государственной и муниципальной службе, о противодействии коррупции проверок достоверности и полноты представляемых государственными и муниципальными служащими, а также лицами, замещающими государственные и муниципальные должности, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера служащих, своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей | Проведение с соблюдением требований законодательства о государственной службе, о противодействии коррупции проверок достоверности и полноты представляемых государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера служащих, своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей | Министр (А.Ю.Вафин); | 2015 - 2020 |
1.4. Проведение проверок соблюдения государственными (муниципальными) служащими требований к служебному поведению, предусмотренных законодательством о государственной и муниципальной службе | Проведение проверок соблюдения государственными служащими требований к служебному поведению, предусмотренных законодательством о государственной службе | Министр (А.Ю.Вафин); | 2015 - 2020 |
1.5. Проведение проверок информации о наличии или возможности возникновения конфликта интересов у государственного (муниципального) служащего, поступающей представителю нанимателя в установленном законодательством порядке | Проведение проверок информации о наличии или возможности возникновения конфликта интересов у государственного служащего, поступающей представителю нанимателя в установленном законодательством порядке | Отдел кадров (Ю.А.Кнни) | 2015 - 2020 |
1.6. Проведение в порядке, определенном представителем нанимателя (работодателя), проверок сведений о фактах обращения в целях склонения государственного (муниципального) служащего к совершению коррупционных правонарушений | Проведение в порядке, определенном Министерством, проверок сведений о фактах обращения в целях склонения государственного служащего к совершению коррупционных правонарушений | Отдел кадров (Ю.А.Кнни) | 2015 - 2020 |
1.7. Систематическое проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации государственными (муниципальными) служащими функций, и внесение уточнений в перечни должностей государственной (муниципальной) службы, замещение которых связано с коррупционными рисками | Систематическое проведение оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации государственными служащими функций, и внесение уточнений в перечни должностей государственной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками | Отдел кадров (Ю.А.Кнни); | Ежегодно |
1.8. Внедрение и использование в деятельности подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений (должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений) компьютерных программ, разработанных на базе специального программного обеспечения в целях осуществления: мониторинга и автоматизированного анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, претендующими на замещение должностей, включенных в соответствующие перечни, и лицами, замещающими указанные должности, с использованием без данных о доходах, недвижимом имуществе (в том числе за рубежом), транспортных средствах, счетах, кредитах, ценных бумагах; сбора, систематизации и рассмотрения обращений граждан о даче согласия на замещение в организации должности на условиях гражданско-правового договора или на выполнение в данной организации работы (оказание услуг) на условиях трудового договора, если отдельные функции государственного, муниципального (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного или муниципального служащего | Внедрение и использование в деятельности должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений, компьютерных программ, разработанных на базе специального программного обеспечения в целях осуществления: мониторинга и автоматизированного анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, претендующими на замещение должностей, включенных в соответствующие перечни, и лицами, замещающими указанные должности, с использованием без данных о доходах, недвижимом имуществе (в том числе за рубежом), транспортных средствах, счетах, кредитах, ценных бумагах; сбора, систематизации и рассмотрения обращений граждан о даче согласия на замещение в организации должности на условиях гражданско-правового договора или на выполнение в данной организации работы (оказание услуг) на условиях трудового договора, если отдельные функции управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного служащего | Отдел кадров (Ю.А.Кнни) | 2015 - 2020 |
1.9. Обеспечение открытости деятельности комиссий при руководителях исполнительных органов государственной власти и органов местного самоуправления в Республике Татарстан по противодействию коррупции, в том числе путем вовлечения в их деятельность представителей общественных советов и других институтов гражданского общества | Обеспечение открытости деятельности комиссий Министерства по противодействию коррупции, в том числе путем вовлечения в их деятельность представителей общественных советов и других институтов гражданского общества | Министр (А.Ю.Вафин); | 2015 - 2020 |
1.10. Обеспечение действенного функционирования комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных (муниципальных) служащих и урегулированию конфликта интересов в соответствии с установленными требованиями федерального и республиканского законодательств | Обеспечение действенного функционирования комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных (муниципальных) служащих и урегулированию конфликта интересов в соответствии с установленными требованиями федерального и республиканского законодательств | Отдел кадров (Ю.А.Кнни) | 2015 - 2020 |
1.11. Организация проверки деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных (муниципальных) служащих и урегулированию конфликта интересов, а также работы подразделений кадровых служб органов государственной власти и органов местного самоуправления по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Организация проверки деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, а также работы подразделений кадровых служб Министерства по профилактике коррупционных и иных правонарушений | Отделы и управления министерства | 2015 - 2020 |
1.12. Размещение в соответствии с законодательством на сайтах органов исполнительной власти, органов местного самоуправления РТ сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера государственных и муниципальных служащих согласно правилам, установленным законодательством | Размещение в соответствии с законодательством на официальном сайте Министерства сведений о доходах, расходах, имуществе и обязательствах имущественного характера государственных служащих согласно правилам, установленным законодательством | Отдел кадров (Ю.А.Кнни); | 2015 - 2020 |
1.13. Организация и проведение ротации государственных гражданских служащих в установленном порядке | Организация и проведение ротации государственных гражданских служащих в установленном порядке | Министр (А.Ю.Вафин); | 2015 - 2020 |
1.14. Обеспечение выполнения требований законодательства о предотвращении и урегулировании конфликта интересов на государственной гражданской службе: проведение работы по выявлению случаев несоблюдения лицами требований законодательства. Каждый случай предавать гласности и применять к лицам, нарушившим эти требования, меры юридической ответственности, предусмотренные законодательством | Ответственные лица (Министерства) за профилактику коррупционных и иных правонарушений, Комиссия Министерства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов | 2016 - 2020 | |
(пп. 1.14 введен Приказом МЗ Республики Татарстан от 20.05.2016 N 1093) | |||
1.15. Проведение проверок соблюдения государственными служащими требований к служебному поведению, предусмотренных законодательством о государственной службе, и муниципальными служащими ограничений и запретов, предусмотренных законодательством о муниципальной службе, в том числе на предмет участия в предпринимательской деятельности с использованием баз данных Федеральной налоговой службы Российской Федерации "Единый государственный реестр юридических лиц" и "Единый государственный реестр индивидуальных предпринимателей" (не менее одного раза в год) | |||
(пп. 1.15 введен Приказом МЗ Республики Татарстан от 20.05.2016 N 1093) | |||
1.16. Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными (муниципальными) служащими ограничений, запретов, а также по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся дарения и получения подарков, с привлечением к данной работе общественных советов при органах исполнительной власти Республики Татарстан и органах местного самоуправления в Республике Татарстан, общественных объединений, участвующих в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества | |||
(пп. 1.16 введен Приказом МЗ Республики Татарстан от 20.05.2016 N 1093) | |||
1.17. Обеспечение соблюдения требований законодательства в сфере государственной гражданской (муниципальной) службы с целью устранения коррупционных рисков, возникающих при поступлении граждан на должность государственной (муниципальной) службы | |||
(пп. 1.17 введен Приказом МЗ Республики Татарстан от 20.05.2016 N 1093) | |||
2. Выявление и устранение коррупциогенных факторов в нормативных правовых актах и проектах нормативных правовых актов посредством проведения антикоррупционной экспертизы, обеспечение условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов | |||
2.1. Совершенствование системы нормативных правовых актов, устанавливающих порядок проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Республики Татарстан и их проектов, муниципальных нормативных правовых актов и их проектов, ежегодного обобщения результатов ее проведения | При необходимости внесение изменений в нормативные правовые акты Министерства, устанавливающих порядок проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Республики Татарстан и их проектов | Юридический отдел (Т.А.Стрюкова) | 2015 - 2020 |
2.2. Создание необходимых условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов | Создание необходимых условий для проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов | Юридический отдел (Т.А.Стрюкова) | 2015 - 2020 |
2.3. Размещение на официальных сайтах органов государственной власти (органов местного самоуправления) в разделе "Независимая антикоррупционная экспертиза" проектов нормативных правовых актов с опубликованием следующих данных: дата начала экспертизы, дата окончания экспертизы, контактные данные разработчика (Ф.И.О. ответственного лица, должность, телефоны, адреса электронной почты, дополнительная информация) | Размещение на официальных сайтах Министерства здравоохранения Республики Татарстан в разделе "Независимая антикоррупционная экспертиза" проектов нормативных правовых актов с опубликованием следующих данных: дата начала экспертизы, дата окончания экспертизы, контактные данные разработчика (Ф.И.О. ответственного лица, должность, телефоны, адреса электронной почты, дополнительная информация) | Юридический отдел (Т.А.Стрюкова) | 2015 - 2020 |
3. Оценка состояния коррупции посредством проведения мониторинговых исследований | |||
3.1. Проведение мониторинга деятельности органов исполнительной власти Республики Татарстан, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти по Республике Татарстан, органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Республики Татарстан по реализации антикоррупционных мер на территории Республики Татарстан и оценки их эффективности | Проведение мониторинга деятельности Министерства здравоохранения Республики Татарстан по реализации антикоррупционных мер на территории Республики Татарстан и оценки их эффективности | Министр А.Ю.Вафин; | 2015 - 2020 |
3.2. Проведение отраслевых исследований коррупциогенных факторов и реализуемых антикоррупционных мер среди целевых групп. Использование полученных результатов для выработки превентивных мер в рамках противодействия коррупции | 3.2.1. Опрос получателей услуг с целью получения данных о степени удовлетворенности полнотой, качеством предоставления государственных услуг и качеством информирования о порядке предоставления государственных услуг с помощью размещения на сайте Министерства on-line опросника; 3.2.2. Анализ сообщений граждан, поступивших по телефону "горячей линии" Министерства о коррупциогенных факторах; 3.2.3. Анализ сообщений граждан, поступивших в специальные ящики, расположенные в учреждениях Министерства о коррупциогенных факторах; 3.2.4. Обобщение полученных данных и предоставление отчета руководству Министерства | Министр (А.Ю.Вафин); | 2015 - 2020 |
4. Активизация антикоррупционного обучения и антикоррупционной пропаганды, вовлечение кадровых, материальных, информационных и других ресурсов гражданского общества в противодействие коррупции | |||
4.1. Осуществление работы по формированию у служащих и работников государственных органов, государственных и муниципальных организаций отрицательного отношения к коррупции с привлечением к данной работе общественных советов, общественных объединений, участвующих в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества | Осуществление работы по формированию у государственных служащих Министерства отрицательного отношения к коррупции с привлечением к данной работе общественных советов, общественных объединений, участвующих в противодействии коррупции, и других институтов гражданского общества | Отдел кадров (Ю.А.Кнни); | 2015 - 2020 |
4.2. Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными (муниципальными) служащими ограничений, запретов, а также по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся дарения и получения подарков | Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению государственными служащими Министерства ограничений, запретов, а также по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся дарения и получения подарков | Отдел кадров (Ю.А.Кнни) | 2015 - 2020 |
4.3. С учетом положений международных актов в области противодействия коррупции о криминализации обещания дачи взятки или получения взятки и предложения дачи взятки или получение взятки и опыта иностранных государств разработать и осуществить комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению государственными (муниципальными) служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки | При необходимости разработать и осуществить комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению государственными служащими Министерства поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки | Отдел кадров (Ю.А.Кнни); | 2015 - 2020 |
5. Обеспечение открытости, доступности для населения деятельности государственных служащих Министерства, укрепление их связи с гражданским обществом, стимулирование антикоррупционной активности общественности | |||
5.1. Обеспечение соблюдения положений административных регламентов предоставления государственных (муниципальных) услуг органами исполнительной власти и органами местного самоуправления в РТ при предоставлении государственных и муниципальных услуг | Обеспечение соблюдения положений административных регламентов предоставления государственных услуг | Отделы и управления министерства | 2015 - 2020 |
5.2. Совершенствование системы предоставления государственных (муниципальных) услуг, в том числе на базе многофункциональных центров предоставления государственных и муниципальных услуг | При необходимости совершенствовать систему предоставления государственных услуг, в том числе на базе многофункциональных центров предоставления государственных услуг | Отделы и управления министерства | 2015 - 2020 |
5.3. Организация наполнения раздела "Противодействие коррупции" официальных сайтов органов исполнительной власти, муниципальных районов и городских округов в соответствии с законодательством и требованиями, установленными Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 04.04.2013 N 225 "Об утверждении Единых требований к размещению и наполнению разделов официальных сайтов органов государственной власти Республики Татарстан в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по вопросам противодействия коррупции" | При необходимости организовать наполнение раздела "Противодействие коррупции" официального сайта Министерства в соответствии с законодательством и требованиями, установленными Постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 04.04.2013 N 225 "Об утверждении Единых требований к размещению и наполнению разделов официальных сайтов органов государственной власти Республики Татарстан в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по вопросам противодействия коррупции" | Отделы и управления министерства | 2015 - 2020 |
5.4. Обеспечение функционирования в министерствах, ведомствах, органах местного самоуправления Республики Татарстан "телефонов доверия", интернет-приемных, других информационных каналов, позволяющих гражданам сообщить о ставших известными им фактах коррупции, причинах и условиях, способствующих их совершению | Обеспечение функционирования в Министерстве информационных каналов, позволяющих гражданам сообщить о ставших известными им фактах коррупции, причинах и условиях, способствующих их совершению | Управляющий делами (В.В.Виниченко); | 2015 - 2020 |
5.5. Осуществление публикаций в СМИ информации и размещение на интернет-сайтах ежегодных отчетов о состоянии коррупции и реализации мер антикоррупционной политики в Республике Татарстан | Осуществление публикаций в СМИ информации и размещение на интернет-сайтах ежегодных отчетов о состоянии коррупции и реализации мер антикоррупционной политики в Республике Татарстан | Пресс-служба; | 2015 - 2020 |
5.6. Организация работы по проведению мониторинга информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц, размещенной в СМИ и содержащейся в поступающих обращениях граждан и юридических лиц, с ежеквартальным обобщением и рассмотрением его результатов на заседаниях антикоррупционных комиссий | Организация работы по проведению мониторинга информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц, размещенной в СМИ и содержащейся в поступающих обращениях граждан и юридических лиц, с ежеквартальным обобщением и рассмотрением его результатов на заседаниях антикоррупционных комиссий | Пресс-служба; | 2015 - 2020 |
5.7. Доведение до СМИ информации о мерах, принимаемых органами исполнительной власти и органами местного самоуправления Республики Татарстан по противодействию коррупции | При необходимости довести до СМИ информации о мерах, принимаемых Министерством по противодействию коррупции | Пресс-служба; | 2015 - 2020 |
5.8. Оформление и поддержание в актуальном состоянии специальных информационных стендов и иных форм предоставления информации антикоррупционного содержания | При необходимости оформить и поддерживать в актуальном состоянии специальные информационные стенды и иные формы предоставления информации антикоррупционного содержания | Отдел кадров (Ю.А.Кнни) | 2015 - 2020 |
6. Обеспечение открытости, добросовестной конкуренции и объективности при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд | |||
6.1. Реализация мер, способствующих снижению уровня коррупции при осуществлении закупок, товаров (работ, услуг) для государственных и муниципальных нужд, в том числе проведение мероприятий по обеспечению открытости и доступности осуществляемых закупок, а также реализация мер по обеспечению прав и законных интересов участников закупок | Реализация мер, способствующих снижению уровня коррупции при осуществлении закупок, товаров (работ, услуг) для государственных нужд, в том числе проведение мероприятий по обеспечению открытости и доступности осуществляемых закупок, а также реализация мер по обеспечению прав и законных интересов участников закупок | Отдел регулирования государственных закупок Управления по фармации (Л.М.Аитова) | 2015 - 20120 |
7. Усиление мер по минимизации бытовой коррупции | |||
7.1. Обеспечение соблюдения требований законодательства в сфере государственной гражданской (муниципальной) службы с целью устранения коррупционных рисков, возникающих при поступлении граждан на должность государственной (муниципальной) службы | Обеспечение соблюдения требований законодательства в сфере государственной гражданской службы с целью устранения коррупционных рисков, возникающих при поступлении граждан на должность государственной службы | Отдел кадров (Ю.А.Кнни) | 2015 - 2020 |
7.2. Разработка и проведение для студентов медицинских учебных заведений, интернов комплекса мероприятий, направленных на формирование антикоррупционного поведения у будущих медработников | Разработка и проведение для студентов медицинских учебных заведений, интернов комплекса мероприятий, направленных на формирование антикоррупционного поведения у будущих медработников | Отдел кадров (Ю.А.Кнни); | 2015 - 2020 |
7.3. Внедрение в медицинских и образовательных организациях практики ознакомления вновь принятых медицинских работников и работников образования с нормами антикоррупционного поведения | Внедрение в медицинские организации Республики Татарстан ознакомления вновь принятых медицинских работников с нормами антикоррупционного поведения | Отдел кадров (Ю.А.Кнни); | 2015 - 2020 |
7.4. Ведение мониторинга обращений граждан о проявлениях коррупции в сфере образования и здравоохранения | Ведение мониторинга обращений граждан о проявлениях коррупции в сфере здравоохранения | Управляющий делами (В.В.Виниченко) | 2015 - 2020 |
7.5. Проведение социологических опросов в организациях здравоохранения, образования по вопросам коррупционных проявлений в сфере оказания медицинских, образовательных услуг. Размещение на официальных сайтах органов власти результатов опросов | Проведение социологических опросов в медицинских организациях Республики Татарстан по вопросам коррупционных проявлений в сфере оказания медицинских услуг. Размещение на официальных сайтах органов власти результатов опросов | Управление контроля стандартов и качества медицинской деятельности (Г.В.Лысенко); | 2015 - 2020 |
7.6. Проведение мониторинга соблюдения руководителями учреждений здравоохранения РТ условий служебных контрактов в части запрета на учреждение ими коммерческих структур (организаций), оказывающих медицинские и иные услуги в сфере здравоохранения | Проведение мониторинга соблюдения руководителями медицинских организаций РТ условий служебных контрактов в части запрета на учреждение ими коммерческих структур (организаций), оказывающих медицинские и иные услуги в сфере здравоохранения | Управление контроля стандартов и качества медицинской деятельности (Г.В.Лысенко); | 2015 - 2020 |
