ГОРОДСКОЙ СОВЕТ ДЕПУТАТОВ ГОРОДА КАЛИНИНГРАДА КАЛИНИНГРАДСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ
от 25 октября 2023 года N 194
О размерах и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих и лиц, исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления городского округа "Город Калининград"
(с изменениями на 13 декабря 2023 года)
(в ред. Решения городского Совета депутатов Калининграда от 13.12.2023 N 299)
Заслушав и обсудив информацию главы городского округа "Город Калининград" Аминова О.А., руководствуясь Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Калининградской области от 17.06.2016 N 536 "О муниципальной службе в Калининградской области", Уставом городского округа "Город Калининград", городской Совет
РЕШИЛ:
1. Утвердить Положение "О размерах и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности в органах местного самоуправления городского округа "Город Калининград" (приложение N 1).
2. Утвердить Положение "О размерах и условиях оплаты труда муниципальных служащих и лиц, исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления городского округа "Город Калининград" (приложение N 2).
3. Утвердить Порядок формирования фонда оплаты труда органов местного самоуправления городского округа "Город Калининград" (приложение N 3).
4. Признать утратившими силу решения городского Совета депутатов Калининграда:
от 30.06.2021 N 149 "О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих и лиц, не являющихся муниципальными служащими и исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления городского округа "Город Калининград", избирательной комиссии городского округа "Город Калининград";
от 20.09.2023 N 165 "О внесении изменений в решение городского Совета депутатов Калининграда от 30.06.2021 N 149 "О денежном содержании лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальных служащих и лиц, не являющихся муниципальными служащими и исполняющих обязанности по техническому обеспечению деятельности органов местного самоуправления городского округа "Город Калининград" (в редакции последующих решений)".
5. Решение вступает в силу с 1 января 2024 года.
6. Опубликовать решение в газете "Гражданин", разместить на официальном сайте городского Совета депутатов Калининграда и направить копию решения в Правительство Калининградской области для включения в регистр муниципальных нормативных правовых актов Калининградской области.
7. Контроль за исполнением решения возложить на комиссию по бюджету и муниципальной собственности (Быков О.А.).
Глава городского округа
"Город Калининград"
О.А. Аминов
Приложение N 1
к Решению
городского Совета
депутатов Калининграда
от 25 октября 2023 г. N 194
ПОЛОЖЕНИЕ
"О размерах и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности в органах местного самоуправления городского округа "Город Калининград"
1. Общие положения
1. Положение "О размерах и условиях оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности в органах местного самоуправления городского округа "Город Калининград" (далее - Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 07.02.2011 N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации, федеральных территорий и муниципальных образований", Законом Калининградской области от 16.02.2009 N 322 "О гарантиях осуществления полномочий депутата, члена выборного органа местного самоуправления, выборного должностного лица местного самоуправления", статьями 31, 44, 50 Устава городского округа "Город Калининград".
2. Положение определяет размер и условия оплаты труда следующих лиц, замещающих муниципальные должности в органах местного самоуправления городского округа "Город Калининград" (далее - лица, замещающие муниципальные должности):
1) глава городского округа "Город Калининград" (далее - глава городского округа);
2) председатель Контрольно-счетной палаты городского округа "Город Калининград" (далее - КСП);
3) заместитель председателя городского Совета депутатов Калининграда (далее - городской Совет);
4) заместитель председателя КСП;
5) аудитор КСП.
3. Оплата труда лиц, замещающих муниципальные должности, производится в виде денежного вознаграждения, которое состоит из должностного оклада в соответствии с замещаемой муниципальной должностью (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат, определяемых настоящим Положением.
4. Размеры должностных окладов по соответствующим муниципальным должностям определяются в соответствии с приложением к настоящему Положению.
5. Лицам, замещающим муниципальные должности, устанавливаются следующие дополнительные выплаты:
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет;
2) ежемесячное денежное поощрение;
3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность и напряженность работы;
4) поощрение по итогам работы;
5) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
6) материальная помощь за счет средств фонда оплаты труда.
6. Выплата ежемесячного денежного вознаграждения лицам, замещающим муниципальные должности, производится 2 раза в месяц в сроки, установленные для выплаты ежемесячного денежного содержания муниципальным служащим и техническим работникам аппарата городского Совета и аппарата КСП.
2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет
7. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет начисляется лицам, замещающим муниципальные должности, в следующих размерах при стаже работы:
от года до 5 лет - 10 процентов;
от 5 до 10 лет - 15 процентов;
от 10 до 15 лет - 20 процентов;
от 15 до 25 лет - 30 процентов;
от 25 лет и выше - 40 процентов.
8. Стаж работы для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет лицам, замещающим муниципальные должности, исчисляется в соответствии со статьей 29 Закона Калининградской области от 17.06.2016 N 536 "О муниципальной службе в Калининградской области".
3. Ежемесячное денежное поощрение
9. Ежемесячное денежное поощрение выплачивается лицам, замещающим муниципальные должности, в пределах фонда оплаты труда, сформированного в установленном порядке, в размере 100 процентов должностного оклада.
10. Размер ежемесячного денежного поощрения лицам, указанным в подпунктах 4-5 пункта 2 настоящего Положения, может быть уменьшен при неисполнении или ненадлежащем исполнении возложенных на них обязанностей и нарушении исполнительской дисциплины.
11. Решение об уменьшении размера ежемесячного денежного поощрения принимается председателем КСП и оформляется распоряжением.
12. Ежемесячное денежное поощрение не начисляется за период нахождения в ежегодном и дополнительном отпусках, в командировке, учебном отпуске, отпуске без сохранения денежного содержания, отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком, за период временной нетрудоспособности, при предоставлении дополнительных оплачиваемых выходных дней по уходу за детьми-инвалидами, во время выполнения государственных и общественных обязанностей.
13. Лицу, вновь избранному (назначенному) на муниципальную должность, ежемесячное денежное поощрение начисляется пропорционально времени фактического замещения муниципальной должности.
14. При прекращении полномочий лица, замещающего муниципальную должность, до истечения календарного месяца, размер ежемесячного денежного поощрения начисляется пропорционально времени фактического замещения муниципальной должности и выплачивается в день прекращения полномочий.
4. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность и напряженность работы
15. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за сложность и напряженность работы устанавливается:
главе городского округа "Город Калининград" в размере 300 процентов должностного оклада;
