ПРАВИТЕЛЬСТВО ЯМАЛО-НЕНЕЦКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 9 декабря 2022 года N 1184-П


О внесении изменений в Порядок реализации отдельных мероприятий по содействию занятости населения



Правительство Ямало-Ненецкого автономного округа постановляет:


1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в Порядок реализации отдельных мероприятий по содействию занятости населения, утвержденный постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 29 апреля 2020 года N 524-П.


2. Пункт 2 изменений, утвержденных настоящим постановлением, распространяется на правоотношения, возникшие с 11 октября 2022 года.



Губернатор
Ямало-Ненецкого автономного округа
Д.А.АРТЮХОВ



Утверждены
постановлением Правительства
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 9 декабря 2022 года N 1184-П



ИЗМЕНЕНИЯ, КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В ПОРЯДОК РЕАЛИЗАЦИИ ОТДЕЛЬНЫХ МЕРОПРИЯТИЙ ПО СОДЕЙСТВИЮ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ


1. Пункт 11.6 дополнить абзацем следующего содержания:


"Получателями единовременной финансовой помощи на организацию предпринимательской деятельности не могут быть граждане в случае наличия государственной регистрации при ликвидации юридического лица, прекращения физическим лицом деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, прекращения крестьянского (фермерского) хозяйства в течение 12 месяцев, предшествующих подаче заявления об организации предпринимательской деятельности.".


2. Раздел XV изложить в следующей редакции:


"XV. Предоставление региональной доплаты до максимальной величины пособия по безработице супругам военнослужащих



15.1. Супругам военнослужащих гарантируется предоставление региональной доплаты до максимальной величины пособия по безработице (далее - региональная доплата).


В случае гибели (смерти) военнослужащего в ходе проведения специальной военной операции за членами его семьи сохраняется право на предоставление региональной доплаты.


Предоставление региональной доплаты осуществляется центром занятости населения по месту жительства супругов военнослужащих.


15.2. К супругам военнослужащих относятся лица, состоящие в зарегистрированном браке с военнослужащими в соответствии с Семейным кодексом Российской Федерации, признанные безработными в установленном законодательством Российской Федерации порядке (далее - супруги).


15.3. К военнослужащим применительно к настоящему Порядку относятся:


15.3.1. граждане Российской Федерации, призванные на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации;


15.3.2. граждане, заключившие в добровольном порядке контракт о прохождении военной службы для участия в специальной военной операции, являющиеся гражданами Российской Федерации;


15.3.3. военнослужащие и сотрудники федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых федеральным законом предусмотрена военная служба, сотрудники органов внутренних дел Российской Федерации, принимающих участие в специальной военной операции;


15.3.4. граждане, изъявившие добровольное желание принять участие в специальной военной операции в составе отрядов "БАРС", являющиеся гражданами Российской Федерации.


15.4. Центр занятости населения посредством межведомственного взаимодействия подтверждает следующие сведения:


статус военнослужащего;


нахождение супругов в зарегистрированном браке.


Супруги вправе самостоятельно представить центру занятости населения документы, подтверждающие сведения, предусмотренные настоящим пунктом, в ходе личного посещения.


15.5. Региональная доплата супругам не может быть назначена ранее 11 октября 2022 года и позднее срока окончания участия военнослужащего в специальной военной операции, за исключением случаев, предусмотренных абзацем вторым пункта 15.1 настоящего Порядка.


В случае наступления обстоятельств, предусмотренных абзацем вторым пункта 15.1 настоящего Порядка, право на обращение за назначением региональной доплаты сохраняется до окончания периода специальной военной операции.


15.6. Основания для назначения региональной доплаты:


- наличие у супругов статуса безработных;


- соответствие требованиям, предусмотренным пунктами 15.2 - 15.3 настоящего Порядка.


15.7. В случае отсутствия одного из оснований, предусмотренных пунктом 15.6 настоящего Порядка, центр занятости населения отказывает в назначении региональной доплаты.


15.8. Решение о назначении региональной доплаты принимается центром занятости населения и оформляется приказом центра занятости населения:


15.8.1. при наличии сведений, предусмотренных пунктом 15.4 настоящего Порядка, назначается гражданам с первого дня признания их безработными, в том числе в случаях, предусмотренных Законом о занятости, указанных в пункте 6 Правил, в соответствии с которыми органы службы занятости осуществляют социальные выплаты гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и выдачу предложений о досрочном назначении пенсии таким гражданам, утвержденных приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 22 февраля 2019 года N 116н;


15.8.2. при отсутствии сведений, предусмотренных пунктом 15.4 настоящего Порядка, а также в отношении безработных граждан, состоящих на регистрационном учете без выплаты пособия по безработице в связи с истечением срока его выплаты, - не позднее 5 рабочих дней со дня получения указанных сведений.


В случае необходимости уточнения сведений, предусмотренных пунктом 15.4 настоящего Порядка, срок принятия решения о назначении региональной доплаты центром занятости населения может быть продлен до 5 рабочих дней.


15.9. Общий период выплаты региональной доплаты не должен превышать:


- 6 месяцев в случае назначения пособия по безработице в размере минимальной величины пособия по безработице в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации. При этом первые 3 месяца к указанному пособию по безработице, выплачиваемому (в том числе выплаченному) за счет средств федерального бюджета, применяется региональная доплата, а в остальные месяцы выплачивается (подлежит выплате) региональная доплата;


- 3 месяцев в случае назначения пособия в размере максимальной величины пособия по безработице в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации. При этом общий период выплаты указанного пособия по безработице (в том числе выплаченного) составляет 6 месяцев, из которых первые 3 месяца оно выплачивается за счет средств федерального бюджета, а в остальные месяцы к нему применяется (подлежит применению) региональная доплата.


15.10. Региональная доплата выплачивается ежемесячно при условии прохождения супругами перерегистрации в установленном Правительством Российской Федерации порядке и в установленные центром занятости населения сроки, но не более двух раз в месяц.


Начисление региональной доплаты осуществляется за фактическое количество дней безработицы. Последующие начисления региональной доплаты (при отсутствии со стороны гражданина нарушений законодательства о занятости населения) осуществляются за фактическое количество дней безработицы, включая день последней перерегистрации гражданина в качестве безработного.


Региональная доплата предоставляется супругам способом, указанным в заявлении о предоставлении государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы.


15.11. Выплата региональной доплаты:


- приостанавливается в случаях, указанных в пункте 3 статьи 35 Закона о занятости;


- прекращается в случаях, указанных в пункте 2 статьи 35 Закона о занятости, а также в связи с прекращением одного из оснований, предусмотренных пунктом 15.6 настоящего Порядка, со дня, следующего за днем, когда центру занятости населения стало известно о их наступлении.


15.12. Супруги обязаны сообщать в центр занятости населения о наступлении обстоятельств, предусмотренных абзацем третьим пункта 15.11 настоящего Порядка, в течение 10 рабочих дней со дня их наступления.


В случае если супруги несвоевременно сообщили о наступлении указанных обстоятельств, сумма излишне выплаченной региональной доплаты подлежит возврату в окружной бюджет в соответствии с законодательством Российской Федерации в добровольном или судебном порядке.".

Этот документ входит в профессиональные
справочные системы «Кодекс» и  «Техэксперт»