(с изменениями на 31 октября 2022 года)
(в ред. Постановлений Правительства Республики Ингушетия от 22.09.2022 N 135, от 31.10.2022 N 159)
В соответствии с подпунктом "а" пункта 5 приложения N 5 "Правила предоставления и распределения субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек" к государственной программе Российской Федерации "Развитие здравоохранения", утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 декабря 2017 г. N 1640 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Развитие здравоохранения", Правительство Республики Ингушетия постановляет:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением медицинских организаций с укомплектованностью штата менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек.
(в ред. Постановления Правительства Республики Ингушетия от 31.10.2022 N 159)
3. Настоящее Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 года.
Председатель Правительства
Республики Ингушетия
В.В.СЛАСТЕНИН
ПОЛОЖЕНИЕ О ПОРЯДКЕ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ ЕДИНОВРЕМЕННЫХ КОМПЕНСАЦИОННЫХ ВЫПЛАТ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ (ВРАЧАМ, ФЕЛЬДШЕРАМ, А ТАКЖЕ АКУШЕРКАМ И МЕДИЦИНСКИМ СЕСТРАМ ФЕЛЬДШЕРСКИХ И ФЕЛЬДШЕРСКО-АКУШЕРСКИХ ПУНКТОВ), ЯВЛЯЮЩИМСЯ ГРАЖДАНАМИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ, НЕ ИМЕЮЩИМ НЕИСПОЛНЕННЫХ ФИНАНСОВЫХ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ ПО ДОГОВОРУ О ЦЕЛЕВОМ ОБУЧЕНИИ (ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ МЕДИЦИНСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ С УКОМПЛЕКТОВАННОСТЬЮ ШТАТА МЕНЕЕ 60 ПРОЦЕНТОВ), ПРИБЫВШИМ (ПЕРЕЕХАВШИМ) НА РАБОТУ В СЕЛЬСКИЕ НАСЕЛЕННЫЕ ПУНКТЫ, ЛИБО РАБОЧИЕ ПОСЕЛКИ, ЛИБО ПОСЕЛКИ ГОРОДСКОГО ТИПА, ЛИБО ГОРОДА С НАСЕЛЕНИЕМ ДО 50 ТЫС. ЧЕЛОВЕК
(в ред. Постановлений Правительства Республики Ингушетия от 22.09.2022 N 135, от 31.10.2022 N 159)
1. Настоящее Положение определяет порядок и условия предоставления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), являющимся гражданами Российской Федерации, не имеющим неисполненных финансовых обязательств по договору о целевом обучении (за исключением медицинских организаций с укомплектованностью штата менее 60 процентов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тыс. человек и заключившим трудовой договор с медицинской организацией, подведомственной Министерству здравоохранения Республики Ингушетия (далее - Министерство), на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, с выполнением трудовой функции на должности, включенной в перечень должностей медицинских работников в медицинских организациях и их структурных подразделениях, при замещении которых осуществляются единовременные выплаты, на очередной финансовый год (программный реестр должностей) (далее - медицинские работники).
(в ред. Постановления Правительства Республики Ингушетия от 31.10.2022 N 159)
2. В настоящем Положении используются следующие понятия:
единовременная компенсационная выплата (далее - выплата) - единовременная выплата в размере 1000000 (один миллион) рублей для врачей, 500000 (пятьсот тысяч) рублей - для фельдшеров, акушерок и медицинских сестер фельдшерского и фельдшерско-акушерского пункта;
перечень вакантных должностей медицинских работников (программный реестр должностей) - перечень, утверждаемый Министерством здравоохранения Республики Ингушетия в разрезе медицинских организаций и их структурных подразделений, при замещении которых осуществляются выплаты на очередной финансовый год;
медицинская организация - бюджетное учреждение здравоохранения, подведомственное Министерству здравоохранения Республики Ингушетия, осуществляющее в качестве основного (уставного) вида деятельности медицинскую деятельность на основании лицензии, выданной в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
2.1. Выплата предоставляется Министерством медицинскому работнику однократно по одному из оснований, указанных в пункте 1 настоящего Положения. Министерство вправе принимать решение о предоставлении медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты:
а) при наличии у медицинского работника обязательств, связанных с целевым обучением (целевой подготовкой), при условии заключения им трудового договора с медицинской организацией, укомплектованность штата которой составляет менее 60 процентов;
б) при условии продолжения медицинским работником, выполнившим обязательства, связанные с целевым обучением (целевой подготовкой), работы в той же медицинской организации, расположенной в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек;
в) при трудоустройстве медицинского работника по его желанию на работу в медицинскую организацию, расположенную в месте его проживания (в сельском населенном пункте, либо рабочем поселке, либо поселке городского типа, либо городе с населением до 50 тыс. человек), после завершения обучения в медицинской образовательной организации высшего образования или медицинской профессиональной образовательной организации (в том числе на основании договора о целевом обучении).
(п. 2.1 введен Постановлением Правительства Республики Ингушетия от 22.09.2022 N 135)
3. Медицинский работник в целях получения выплаты в соответствии с пунктом 1 настоящего Положения после заключения трудового договора с медицинской организацией представляет в Министерство заявление о предоставлении выплаты по форме, утвержденной приказом Министерства с приложением следующих документов:
копия документа, удостоверяющего личность;
копия трудового договора, заверенная уполномоченным лицом медицинской организации;
копия трудовой книжки, заверенная уполномоченным лицом, либо сведения о трудовой деятельности, предусмотренные статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации;
копия документа, подтверждающего наличие соответствующего высшего (среднего) медицинского образования, заверенная уполномоченным лицом медицинской организации;
копия документа, содержащего реквизиты лицевого счета, открытого в кредитной организации для перечисления выплаты.
4. Решение о предоставлении или об отказе в предоставлении выплаты принимается комиссией Министерства по предоставлению единовременных компенсационных выплат медицинским работникам (далее - Комиссия) в течение 10 рабочих дней со дня представления заявления и документов, указанных в пункте 3 настоящего Положения, которое оформляется протоколом.
Состав и порядок работы Комиссии утверждаются приказом Министерства.
5. Основаниями для принятия Комиссией решения об отказе в предоставлении выплаты являются:
выявление недостоверных сведений, указанных в заявлении о предоставлении выплаты;
несоответствие медицинского работника требованиям пункта 1 настоящего Положения.
6. Министерство на основании решения Комиссии о предоставлении или об отказе в предоставлении выплаты в течение 3 рабочих дней со дня его принятия принимает соответствующее решение о предоставлении или об отказе в предоставлении выплаты в виде приказа Министерства.
7. В течение 3 рабочих дней с даты вынесения приказа Министерства о предоставлении выплаты Министерство заключает договор с медицинским работником и медицинской организацией о предоставлении выплаты по форме согласно приложению к настоящему Положению.
Министерство в течение 3 рабочих дней со дня вынесения приказа об отказе в предоставлении выплаты направляет медицинскому работнику уведомление о принятом решении, в котором указывается причина отказа.
8. Финансовое обеспечение выплат осуществляется за счет субсидии из федерального бюджета, предоставляемой на основании соглашения между Министерством здравоохранения Российской Федерации и Правительством Республики Ингушетия о предоставлении субсидии бюджету Республики Ингушетия на единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам (врачам, фельдшерам, а также акушеркам и медицинским сестрам фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктов), прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, и средств республиканского бюджета в пределах утвержденных Министерству лимитов бюджетных обязательств.
(в ред. Постановления Правительства Республики Ингушетия от 31.10.2022 N 159)
9. Для осуществления финансирования расходов Министерство предоставляет в Министерство финансов Республики Ингушетия необходимые документы о предоставлении выплаты. Министерство финансов Республики Ингушетия в установленном порядке перечисляет средства в пределах утвержденных лимитов бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств на счета получателей.
10. Министерство представляет в Министерство здравоохранения Российской Федерации ежеквартальный отчет об исполнении условий предоставления субсидий не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.
11. Контроль за соблюдением условий предоставления субсидий осуществляется Министерством здравоохранения Российской Федерации и уполномоченными органами государственного финансового контроля.
либо рабочие поселки,
либо поселки городского
типа, либо города с населением
до 50 тыс. человек
(в ред. Постановления Правительства Республики Ингушетия от 31.10.2022 N 159)
Форма
Договор
о предоставлении единовременной компенсационной выплаты
г. Назрань "___" ____________ _____ г.
Гражданин (гражданка) ____________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
дата рождения _________, паспорт __________________________________________
(серия, номер, кем и когда выдан)
___________________________________________________________________________
зарегистрирован (зарегистрирована) по адресу: _____________________________
___________________________________________________________________________
именуемый (именуемая) в дальнейшем "медицинский работник",
___________________________________________________________________________
(наименование медицинской организации)
именуемое в дальнейшем "Медицинская организация", в лице руководителя
___________________________________________________________________________