Внимание! Настоящий материал является ответом на частный запрос и может утратить актуальность в связи с изменением законодательства. См. ярлык "Примечания"


Вопрос:

Просьба дать разъяснения по вопросу аттестации сотрудников в области промышленной безопасности.

В частности, речь идёт о сотруднике, который был переведён на другую должность (ИТР) и во время нахождения на вахте не смог пройти необходимые области аттестации, в результате уехал на междувахтовый отдых и во время междувахтового отдыха прошёл аттестацию в сторонней организации (у которой есть личный кабинет ЕПТ), трудоустроившись в ИП, не являющейся аттестационной комиссией нашей организации. Протокол официально числится в реестре.

Согласно постановлению Правительства РФ от 13.01.2023 № 13, работники организаций, выполняющих работы или оказывающих услуги организациям, эксплуатирующим опасные производственные объекты, должны проходить аттестацию в аттестационных комиссиях организаций, в трудовых отношениях с которыми они состоят, или в аттестационных комиссиях организаций, эксплуатирующих опасные производственные объекты (в случае если это предусмотрено локальным нормативным актом организации).

Однако, учитывая, что протокол аттестации сотрудника был выдан сторонней организацией (на момент существующих трудовых отношений с нашей организацией), возникает вопрос о легитимности данного протокола.

Доступ к полной версии документа ограничен
Этот документ или информация о нем доступны в системах «Техэксперт» и «Кодекс».
Нужен полный текст и статус документов ГОСТ, СНИП, СП?
Попробуйте «Техэксперт: Базовые нормативные документы» бесплатно
Реклама. Рекламодатель: Акционерное общество "Информационная компания "Кодекс". 2VtzqvQZoVs